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Ingénieur FPGA – Solutions quantiques

Massy

CDI

09/06/2026

-Lieu : Massy
- Contrat : CDI temps plein
- Salaire : 45-65K€ selon expérience et profil
Elle est spécialisée dans le développement de solutions d’informatique quantique basées sur des technologies photoniques.Elle conçoit et industrialise des systèmes complets à destination des secteurs de l’énergie, la finance, la cybersécurité ou encore la logistique. Son approche repose sur l’utilisation de particules de lumière pour effectuer des calculs avancés, offrant des perspectives de performance supérieures aux ordinateurs classiques pour certains types de problèmes. L’entreprise s’appuie sur une forte expertise scientifique pour développer des technologies innovantes, notamment dans la génération et le contrôle de sources de lumière quantique. Dans le cadre du départ à la retraite d’un collaborateur, notre client recherche un ingénieur FPGA.Rattaché à l’équipe hardware composée de 25 personnes, vous rejoindrez spécifiquement l’équipe dédiée à l’implantation de FPGA afin de continuer l’amélioration des produits existants et plus particulièrement travaillerez à l’évolution du contrôleur du système quantique. Vos missions principales seront les suivantes :-Définition d'architecture et rédaction des spécifications techniques- Choix du partitionnement des fonctions entre programmation logique et microcontrôleur- Intervention sur l'ensemble du flot de Design (description RTL, développement C, tests unitaires, intégration)- Le développement des FPGA se fera en langage Verilog et Système Verilog- Intervention sur l'ensemble du flot de la Vérification fonctionnelle (plan de test, développement de test, UVM)- Rédaction documentairePourquoi rejoindre cette entreprise ?- Ce poste vous permettra des interactions régulières avec les différents métiers bas niveau et une compréhension global du fonctionnement des systèmes.- Toutes les entités étant présentes au même endroit, cela vous permettra d’avoir une vue concrète sur votre travail et surtout de pouvoir faire les tests et modifications en temps réel sans faire appel à de la sous-traitance.- Rejoignez une entreprise avec de nombreux avantages sociaux et financiers comme une mutuelle 100% prise en charge par l’employeur, une prime mobilité douce pouvant aller jusqu’à 500€, des tickets restaurants pris en charge à hauteur de 60%, un PEE, etc.-Vous avez 5 ans d’expérience minimum en développement Verilog ou System Verilog (hors stage et alternance)-La connaissance du développement C bas niveau est idéale-Vous êtes à l’aise en anglais à l’écrit comme à l’oral, 40% des effectifs de l’entreprise ne parlant pas français-Lieu : Massy- Contrat : CDI temps plein- Salaire : 45-65K€ selon expérience et profil
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Monteur électromécanique – Domaine des machines spéciales

Les Herbiers

CDI

09/06/2026

- CA de 500M d’€ en 2024
- PME rattachée à un groupe international
- Innovation : Usine intégrant 7 nouvelles machines spéciales
- Poste alliant technique, relationnel, formation
Cette société est un concepteur, constructeur, et fabricant d’équipements métallique / béton et bois pour le domaine du bâtiment.Rattachée à un groupe international de 2500 personnes réalisant un CA de 500M d’€, cette usine composée de 120 personnes est la branche industrielle du groupe.Afin de l’accompagner dans son évolution et la croissance des projets à venir, elle recherche son futur Monteur électromécanique. Il sera en charge de monter, assembler, mettre au point, installer et assurer la mise en service des nouvelles lignes de production de l’usine.Rattaché au responsable technique, vous évoluez au sein d’une équipe composée de 10 personnes (roboticiens, mécaniciens, automaticiens). Vous êtes en charge de mettre au point et en service les nouvelles machines pour les nouvelles lignes.Vous intervenez sur les projets suivants :- La réception des pièces & matériaux auprès des fournisseurs- L’analyse des plans CAO mécaniques et électriques des machines- Le montage électromécanique des équipements- Le test et la mise au point des machines par rapport aux fonctionnalités demandées- La mise en service des machines sur d’autres sites et la maintenance ponctuelle si nécessaireVous êtes amené à vous déplacer sur d’autres usines (international) à hauteur de 20% du temps.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Intégrez un groupe international qui réalise un CA de 500m d’€ en 2024.- Rejoignez une entreprise qui investit dans l’innovation : arrivée de 7 nouvelles machines automatisées en fin 2026.- Travaillez au quotidien avec des missions variées : relationnel, technique, formation.- Vous pouvez évoluer sur un poste de Coordinateur ou chargé d’affaires.Vous avez 3 ans d’expérience dans le montage, la mise au point, ou la maintenance de machines industrielles- Vous avez de bonnes compétences électriques et mécaniques dans le domaine de l’industrie- Vous êtes titulaire du Permis B et idéalement avez de bonnes bases en anglais- Lieu : Les Herbiers (85)- Contrat : CDI- Salaire : jusqu’à 40K€ selon profil- Primes intéressement & participation : jusqu’à 5K€- Mutuelle pris en charge à 100% par l’employeur
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Coordinateur de Production H/F – Micro-connectique industrielle

Annecy

CDI

08/06/2026


- Groupe international (25 filiales)
- 350 personnes sur site
- 150M€ de CA en 2025
- Atelier d’une vingtaine de personnes
Notre client est un groupe international qui possède 25 filiales dans le monde (Japon, Canada, Afrique, Australie…). La société comptabilise 900 collaborateurs dont 350 sur le site de Bons-en-Chablais. Elle développe des micro-connecteurs, des solutions de câblage ou encore des sous-ensembles et modules électroniques intégrés à destination de différentes industries telles que l’aéronautique, la défense ou encore le spatial.Cette société en forte croissance a pu réaliser 150M€ de CA en 2025, un chiffre d’affaires qui a presque doublé en 2 ans.Le site de Bons-en-Chablais est à la recherche d’un coordinateur de production dans le cadre d’un accroissement d’activité.Vous intégrez l’atelier de pré assemblage et avez pour tâche principale de piloter, animer et faire évoluer l’une des lignes de production de l’atelier.Au quotidien, vos différentes missions sont les suivantes :- Piloter et coordonner l’activité de production afin de garantir le respect des objectifs de sécurité, qualité, coûts et délais.- Organiser et optimiser l’ordonnancement des activités en assurant une gestion efficace des ressources humaines et matérielles selon la charge de travail.- Encadrer les équipes au quotidien, accompagner leur montée en compétences, favoriser la polyvalence et assurer un climat de travail propice à la performance collective.- Participer au recrutement, à l’intégration et au suivi des collaborateurs (CDI, CDD, intérim) en lien avec les équipes RH et les managers opérationnels- Assurer le suivi de la performance de votre périmètre, animer les rituels opérationnels, coordonner les parties prenantes et piloter les plans d’actions associés.- Contribuer aux projets d’amélioration continue et accompagner les évolutions organisationnelles afin d’optimiser durablement les processus et la performance de l’activité.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Rejoignez une société en plein expansion avec des projets challengeants : création d’un nouveau site de production de 4300m² à proximité de l’usine- Intégrez une société investie sur les sujets QVT : 7 semaines de congés payés, congés maternités doublés et payés à 100%, crèche sur site, food-trucks variés, horaires flexibles, activités sportives- Participez directement à la croissance de l’équipe en termes de recrutement et de montée en compétences- Bénéficiez de nombreux avantages sociaux : prime de participation et intéressement (3500€ en 2024), mutuelle avec couverture santé complète prise en charge à 50%, tickets restaurant pris en charge à 60%, prime de Noël, etc.- Vous avez au moins 2 ans d’expérience en animation d’équipe de production- Vous avez déjà évolué au sein d’un atelier d’usinage- Vous avez déjà mis en place des processus d’amélioration (lean, résolution de problèmes, traçabilité…)- Lieu : Bons-en-Chablais (74)- Contrat : CDI – 40h / semaine- Salaire : 34K - 38K € fixe selon profil sur 12 mois Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
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Electrotechnicien cableur – Domaine des armoires électriques

Evreux

CDI

08/06/2026

-PME de 50 salariés
- Concepteur & fabricant de projets sur mesure
- Clients de renoms & domaines variés
- Poste avec des tâches variées
Cette société est un concepteur et fabricant de systèmes de production & de gestion de l’électricité (armoires, coffrets, alimentations …). Elle travaille avec des clients de renoms (Chantiers de l’atlantique, Grand Paris, Thales …) sur des projets principalement industriels mais aussi de bâtiments.Avec une expérience groupe de plus de 30 ans au niveau national, cette entreprise réalise un CA de + de 8m d’€ en 2025.Afin d’accompagner la croissance de son activité, cette entreprise recherche un Electrotechnicien cableur. Il participera à l’assemblage et à la mise au point des systèmes en atelier.Rattaché au responsable de production, vous rejoignez une équipe composée de 6 Electrotechniciens - Câbleurs. Vous participez au montage des armoires, des coffrets et des différents systèmes conçus.Vous intervenez sur les projets suivants :- L’analyse des plans CAO électriques (mais aussi mécanique)- Le montage, la mise au point des équipements en atelier (75% électrique ; 25% mécanique)- Le test & la validation des équipements avant envoi- L’installation et la mise en service des armoires sur site client (20% du temps)Pourquoi rejoindre cette entreprise ?-Rejoignez une entreprise familiale en pleine croissance (+10% de CA par an) qui évolue au niveau national.- Intégrez une société qui pilote la globalité de son activité : de la R&D à la maintenance.- Travaillez sur un poste qui allie technique, relationnel, et variété des missions.- Vous pouvez évoluer sur un poste de Chef de chantier ou Chargé d’affaires.-Vous avez 2 ans d’expérience dans le domaine du montage / assemblage d’équipements industriels (armoires, machines, lignes de production, …).-Vous avez de bonnes compétences électrotechniques (câblage, raccordement …) et de bonnes bases en mécanique.-Vous avez le permis B.-Lieu : Evreux (27)- Contrat : CDI- Salaire : Jusqu’à 40K€ selon profil (fixe + primes de déplacement)- Prime d’intéressement : 2K€ à 4K€- Tickets restaurants de 10€ par jour travailléSi votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
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Ingénieur mécanique – Hydraulique industrielle

Forbach

CDI

08/06/2026

-Commercialisation de composants
- PME de 180 collaborateurs
- 59 millions d’euros de CA en 2025
- Perspectives d’évolution
Notre client est rattaché à un groupe allemand spécialisé dans le transfert des fluides. Créée en 1963, cette PME de 180 collaborateurs a réalisé un chiffre d’affaires de 59 millions d’euros en 2025. Elle propose différentes gammes de solutions techniques et de composants pour les domaines de l’hydraulique, de l’électrohydraulique et de la mécatronique.Dans le cadre d’un accroissement d’activité, notre client est à la recherche de son futur.e ingénieur.e mécanique, pour piloter l’amélioration des produits existants. Au sein d’une équipe composée de 9 personnes (ingénieurs et chefs de projet), vous serez directement rattaché au responsable d’équipe. Vous piloterez des projets de modification et/ou d’amélioration des différentes gammes de produits existantes : vannes, capteurs, moteurs hydrauliques… Dans ce contexte, vos missions seront :- Accompagner les commerciaux pour les aider à définir l’offre technique- Analyser et traduire le cahier des charges en solutions techniques- Etudier, chiffrer et réaliser le suivi de projets hydrauliques et électrohydrauliques- Collaborer avec le BE pour la conception- Choisir les composants- Suivre la mise en route des équipements sur le site des clients et accompagner les techniciens travaux- Former les utilisateurs de la solutionDes déplacements en France sont à prévoir, environ 30 jours / an pour vous rendre chez vos clients et sur les différents sites du groupe. Environnement technique : SolidWorks Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoindrez une entreprise rattachée à un grand groupe allemand qui connaît un faible taux de turnover (en moyenne 10-15 ans d’ancienneté)- Vous intégrerez une société orientée satisfaction client et certifiée ISO 9001, 14001 et 45001- Vous accompagnerez et soutiendrez les forces de vente lors de rendez-vous client- Vous rejoindrez une entreprise qui propose plusieurs avantages sociaux : prime de participation et d’intéressement (1 mois de salaire), indemnités kilométriques, mutuelle familiale, prime de participation et d’intéressement, tickets restaurant pris en charge à 60%, statut cadre, 11 RTT, convention collective de la métallurgie…-Vous avez une expérience en conception mécanique de systèmes hydrauliques industriels -Vous avez au moins 3 ans d’expérience professionnelle (hors stage et alternance) en gestion de projets : relation client, suivi de sous-traitants… -Vous êtes capable d’échanger en anglais à l’écrit et à l’oral-Lieu : Forbach (57)- Contrat : CDI- Salaire : 40K-50K fixe (selon profil)Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
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Electrotechnicien itinérant – Systèmes de levage industriels

Parthenay

CDI

08/06/2026


- PME de 135 personnes en France
- CA de 43m d’€ en 2025 (+16% de 2024)
- Clients variés : EnR, bâtiment, aéronautique …
- Poste alliant technique et relationnel
Cette entreprise est le leader européen de la conception et mise en service de systèmes de levage, ponts roulants, dans de multiples domaines industriels.Cette société familiale Allemande se développer aujourd’hui en France et compte plus de 135 collaborateurs sur le territoire national. Créée en 2001, elle réalise un CA de 43 millions d’€ en 2025.Afin de l’accompagner dans la croissance de son activité, elle renforce ses équipes. La société recrute son futur Electrotechnicien itinérant. Il sera en charge d’aller installer les équipements et assurer la maintenance sur la région.Rattaché directement au responsable d’agence, vous rejoignez une équipe composée de 3 autres électrotechniciens.Vous intervenez sur les activités suivantes :- La participation à l’installation des équipements (pont roulants, machines, systèmes électriques) sur site client- L’accompagnement des équipes techniques sur les premières phases de démarrage : câblage, raccordement, mise en service- Le pilotage du chantier de bout en bout : coordination des équipes internes, des sous-traitants, relation clients, gestion des jalons- L’anticipation des risques & la respect des règles de sécuritéVous êtes amené à vous déplacer sur les départements suivants : 79 ; 86 ; 37 ; 87Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Intégrez une société qui voit son CA évoluer de 16% entre 2024 et 2025.- Rejoignez une entreprise familiale ou chaque collaborateur participe à la croissance de la société.- Travaillez sur un poste et des missions ou on vous fait confiance : vous êtes votre propre chef de chantier- Evoluez sur un poste avec de nombreux avantages sociaux : primes sur objectifs, primes d’intéressement et participation, panier repas, véhicule de service …- Vous avez 2 ans d’expérience dans l’installation et la maintenance de systèmes / équipements électrotechniques (câblage, raccordement, armoires, montage …)- Vous êtes à l’aise avec la lecture de schémas électriques- Des compétences en mécanique sont un plus- Lieu : Parthenay (79) et déplacements régionaux- Contrat : CDI- Salaire : 28K€ à 40K€ selon profil (fixe + variable)- Primes intéressement et participation : jusqu’à 3K€Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
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Technicien Méthodes Industrialisation

Poitiers

Freelance

05/06/2026

-Société française avoir un savoir-faire Métier de niche
- Mise en place de nouvelles lignes tous les trimestres
- Mission long terme
Notre client est une entreprise industrielle française reconnue pour son savoir-faire dans la fabrication de produits haut de gamme. Acteur de référence dans son secteur, il accompagne des marques prestigieuses dans le développement et l'industrialisation de leurs nouveaux produits.Dans un contexte de croissance et de renouvellement régulier de ses gammes de produits, l'entreprise renforce son équipe Méthodes Industrialisation afin d'accompagner le lancement de nouveaux projets.Rattaché(e) au service Industrialisation et intégré(e) à une équipe projet pluridisciplinaire, vous participez à la mise en production de nouveaux produits. À votre arrivée, vous bénéficierez d'un accompagnement terrain et d'une montée en compétences progressive aux côtés d'un collaborateur expérimenté.Vos principales missions seront les suivantes :- Définir les moyens de production nécessaires à la fabrication des nouveaux produits ;- Construire les gammes opératoires et formaliser les processus de fabrication ;- Réaliser les études de temps et les chiffrages industriels ;- Établir l'équilibrage des lignes de production en fonction des niveaux de compétences des opérateurs ;- Concevoir les implantations de postes et de lignes de fabrication sous logiciel de dessin 2D ;- Assurer la mise à jour des données techniques dans l'ERP ;- Participer aux projets d'amélioration continue et d'optimisation des processus.·Vous justifiez d’un Bac +2 / +3 en Méthodes d’Industrialisation avec idéalement 3 à 4 ans d’expérience professionnelle.-Vous maitrisez les études de temps et la chrono analyse-Vous maitrisez un logiciel de dessin 2D, Excel pour la partie chiffrage et vous savez saisir une gamme sur un ERP/GPAO.-Démarrage : ASAP- Durée : 6 à 12 mois renouvelables- Lieu : Nord De Poitiers- Temps de travail : Possibilité d’avoir un 4/5 (Lundi – Jeudi) ou bien 4,5/5 (Vendredi après-midi non travaillé)
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Technicien de maintenance – Domaine de la diagraphie

Manosque

CDI

05/06/2026

- Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau bac +2/3
- Vous avez une première expérience professionnelle dans le domaine électrotechnique
- Vous avez un niveau d’anglais vous permettant d’échanger à l’oral et à
l’écrit
- Vous êtes manuel et aimez être présent sur le terrain
- Une première expérience en diagraphie (well-logging) serait un plus
La société a été créée il y a 25 ans et sa vocation est de fournir des équipements dédiés à l’instrumentation et la mesure de cavités souterraines. Pour cela, elle développe des équipements électroniques embarqués tel que des sondes de mesures ou des systèmes de découpe électrochimique. Ses produits sont utilisés par 3 types de clients : les saliniers, les centres de recherches scientifiques et des sociétés spécialisées dans l’extraction de ressources énergétiques. Le chiffre d’affaires de la société est de 4 millions € et cela représente une augmentation de 14 %.La société est en pleine croissance et afin de répondre à l’accroissement de son activité, elle souhaite recruter un technicien de maintenance.Sous la responsabilité du responsable opérationnel et au sein d’une équipe de 5 personnes, votre projet consiste à réaliser la maintenance préventive et curative des équipements de la société.Vos missions sont les suivantes :- Assurer la bonne performance des outils utilisés- Participer à la maintenance des équipements de la société (camions, outils, treuils, sondes…)- Déplacements en France et à l’étranger (10% du temps, le plus souvent en camion et en équipe : Brésil, Etats-Unis, Turquie, Chine, EAU…- Maintenance préventive et curative des équipements- Réalisation des tests, câblages et montages sur le site de Manosque- Assurer la sécurité des équipes lors des interventionsPourquoi rejoindre cette entreprise ? - Vous rejoignez un poste où vous allez rapidement gagner en autonomie et monter en compétences sur un domaine pointu et de niche- Vous rejoignez une société en croissance : évolution de 14 % du CA en 2024 et qui entend poursuivre une croissance similaire en 2025- Vous bénéficiez de nombreux avantages : prime d’abondement (3700€), prime d’intéressement (entre 1 mois et demi de salaire et 3 mois), prime de déplacement (70€ brut / nuitée), carte bancaire de société (aucun frais pour les déplacements), mutuelle prise en charge à 100%, chèques cadeaux…- Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau bac +2/3- Vous avez une première expérience professionnelle dans le domaine électrotechnique- Vous avez un niveau d’anglais vous permettant d’échanger à l’oral et àl’écrit- Vous êtes manuel et aimez être présent sur le terrain- Une première expérience en diagraphie (well-logging) serait un plus-Lieu : Manosque (04)- Contrat : CDI – 39h- Salaire : 30-35K€ fixe selon profil Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
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Electromécanicien – Domaine de la diagraphie

Manosque

CDI

05/06/2026

- 25 ans d’expertise sur un marché de niche
- PME Française de 40 collaborateurs
- Installation de sondes sur chantier
- 30% de déplacements
La société a été créée il y a 25 ans et sa vocation est de fournir des équipements dédiés à l’instrumentation et la mesure de cavités souterraines. Pour cela, elle développe des équipements électroniques embarqués tel que des sondes de mesures ou des systèmes de découpe électrochimique.Ses produits sont utilisés par 3 types de clients : les saliniers, les centres de recherches scientifiques et des sociétés spécialisées dans l’extraction de ressources énergétiques. Le chiffre d’affaires de la société est de 4 millions € et cela représente une augmentation de 14 %.La société est en pleine croissance et afin de répondre à l’accroissement de son activité, elle souhaite recruter un électromécanicien afin de permettre la réalisation de chantiers sur les sites clientSous la responsabilité du responsable opérationnel et au sein d’une équipe de 8 personnes, votre projet consiste à réaliser des campagnes de mesures sur sites clients.Vos missions sont les suivantes :- Préparer les équipements nécessaires à l’intervention sur site (vérification du bon fonctionnement du camion, treuil, sondes, équipements de sécurité…)- Participer à la réalisation des mesures sur chantier- Déplacements en France et à l’étranger (30% du temps, le plus souvent en camion et en équipe de 3 personnes)- Maintenance préventive et curative des équipements.- Assurer la sécurité des équipes lors des interventions- Rédiger les rapports journaliers à faire aux clients (REX à rédiger en interne)Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoignez un poste o vous allez rapidement gagner en autonomie et monter en compétences sur un domaine pointu et de niche- Vous rejoignez une société en croissance : évolution de 14 % du CA en 2024 et qui entend poursuivre une croissance similaire en 2025- Vous bénéficiez de nombreux avantages : prime d’abondement (3700€), prime d’intéressement (entre 1 mois et demi de salaire et 3 mois), prime de déplacement (70€ brut / nuitée), carte bancaire de société (aucun frais pour les déplacements), mutuelle prise en charge à 100%, chèques cadeaux…- Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau bac +3/5- Vous avez une première expérience professionnelle dans le domaine électromécanique ou électrotechnique- Vous avez un niveau d’anglais vous permettant d’échanger à l’oral et à l’écrit- Vous êtes manuel et aimez être présent sur le terrain- Une première expérience en diagraphie (well-logging) serait un plus- Lieu : Manosque (04)- Contrat : CDI – 39h- Salaire : 35-40K€ fixe selon profi
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Ingénieur génie électrique – Equipements industriels

Forbach

CDI

05/06/2026

-Commercialisation de composants
- PME de 180 collaborateurs
- 59 millions d’euros de CA en 2025
- Perspectives d’évolution
Notre client est rattaché à un groupe allemand spécialisé dans le transfert des fluides. Créée en 1963, cette PME de 180 collaborateurs a réalisé un chiffre d’affaires de 59 millions d’euros en 2025. Elle propose différentes gammes de solutions techniques et de composants pour les domaines de l’hydraulique, de l’électrohydraulique et de la mécatronique.Dans le cadre d’une innovation, notre client est à la recherche de son futur.e ingénieur.e génie électrique, pour participer à l’électrification de ses gammes de produits. Au côté d’un chef de projet, vous serez directement rattaché au responsable d’équipe. Vous piloterez différents projets pour accompagnerez vos clients dans l’électrification de leurs engins mobiles. Le but étant de leur proposer des solutions au meilleur prix et moins polluantes. Dans ce contexte, vos missions seront :- Pilotage de projets selon coût, qualité, délais pour l’électrification de véhicules ou d’engins mobiles : tracteurs, pulvérisateur, engins de chantier, ponts roulants…- Définir l’architecture électrique en fonction du cahier des charges client- Pré-dimensionner les composants en lien avec les spécialistes produit- Chiffrer et rédiger les offres techniques- Collaborer avec les différentes équipes pour s’assurer de l’adéquation de la solution- Participer au montage des maquettes prototypes : essais et mise au point en atelier et chez les clientsPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoindrez une entreprise rattachée à un grand groupe allemand qui connaît un faible taux de turnover (en moyenne 10-15 ans d’ancienneté)- Vous intégrerez une société orientée satisfaction client et certifiée ISO 9001, 14001 et 45001- Vous bénéficierez de possibilités d’évolution horizontale au sein du groupe- Vous rejoindrez une entreprise qui propose plusieurs avantages sociaux : prime de participation et d’intéressement (1 mois de salaire), indemnité kilométrique, mutuelle familiale, prime de participation et d’intéressement, tickets restaurant pris en charge à 60%, statut cadre, 11 RTT, convention collective de la métallurgie…-Vous êtes titulaire d’un Bac+5 (diplôme d’ingénieur ou Master 2) en électricité ou électrotechnique -Vous avez au moins 6 mois d’expérience en stage en conception de schémas électriques/électrotechniques dans un domaine industriel -Vous êtes capable d’échanger en anglais à l’écrit et à l’oral-Lieu : Forbach (57)- Contrat : CDI- Salaire : 35K-45K fixe (selon profil)Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
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Technico-commercial – Solutions d’aménagement

Chalon-sur-Saône

CDI

04/06/2026

-Equipements de stockage sur mesure
- PME de 400 collaborateurs
- 123 millions d’euros de CA 2025
- Véhicule de fonction
Créé en 1963, notre client propose des solutions de stockage clé en main et sur mesure à destination du BtoB.Forte d’un chiffre d’affaires de 123 millions d’euros de 2025, cette PME compte 400 collaborateurs répartis sur 12 agences en France. Elle conçoit et commercialise différentes gammes d’aménagement de surface : espace de stockage, mezzanine, entrepôt… Dans le cadre d’un accroissement d’activité, notre client est à la recherche de son.sa futur.e technico-commercial.e, afin de réaliser la prospection de nouveaux comptes et le suivi opérationnel des projets. Rattaché à l’agence de Saint Priest composée de 9 collaborateurs (6 technico-commerciaux, assistante commerciale, technicien deviseur, responsable grand compte), vous serez sous la responsabilité du chef des ventes. Vous serez en charge du développement et de la fidélisation du portefeuille client. De plus, vous piloterez les projets A à Z.Vos missions seront :- Analyse des besoins client et proposition de solutions adaptées- Négociation commerciale et proposition des offres- Suivi et pilotage des projets selon coût, qualité, délai- Identification et prospection des clients potentiels- Collaboration avec les différentes équipes en interne (BE, production…)Des déplacements à la journée sont à prévoir 2 à 3 jours par semaine dans le 39 et le 71. Et une fois par semaine à l’agence de Saint Priest (69) pour la réunion hebdomadière de suivi des projets. Vous bénéficierez d’un véhicule de fonction.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoindrez une entreprise leader en France de la fabrication de rayonnage et d’équipement pour la manutention- Vous intégrerez une PME qui propose plus de 10 000 références à ses clients- Vous bénéficierez d’un parcours complet de 5 semaines de formation dès votre arrivée- Vous bénéficierez d’avantages sociaux : véhicule de fonction 5 places, forfait 218 jours, 10 RTT, prime sur objectif, prime d’accompagnement, prime vacances, 1 jour de télétravail / semaine, note de frai au réel, convention collective de la métallurgie…-Vous avez 2 ans d’expérience professionnelle (alternance comprise) en prospection BtoB-Vous êtes capable de lire des plans mécaniques-Lieu : Bourgogne-France-Comté- Contrat : CDI- Salaire : 24K + prime sur objectifSi votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
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Ingénieur électronicien – Equipementiers automobile

Cluses

CDI

03/06/2026

-PME de 80 personnes
- Filiale d’un équipementier automobile
- Développement nouveau produit pour la mobilité douce
- Conception hardware et logiciel embarqué
Equipementier automobile appartenant à un grand groupe français d’envergure international, il développe et produit des dispositifs électromécaniques à destination des constructeurs français depuis plus de 150 ans.Soucieux de suivre l’évolution du marché et de s’adapter aux demandes de ses clients, l’entreprise opère une mutation depuis 3 ans en développement une nouvelle version de ses produits historiques, plus adaptés au marché et à la concurrence. En investissant massivement dans la R&D, elle cherche aujourd’hui à renforcer son équipe BE afin d’accompagner ces évolutions, notamment dans le cadre du développement d’un produit adapté au secteur de la mobilité douce.En ce sens, nous recrutons un ingénieur électronicien qui sera en charge de la conception des systèmes complexes (hardware + software).Rattaché au directeur R&D, vous travaillerez en étroite collaboration avec un chef de projet au développement et à la validation des produits selon le cahier des charges préalablement définit. Vos missions principales seront les suivantes :- Etude de la faisabilité du besoin et rédaction du cahier des charges technique adapté- Conception de l’architecture électronique et logiciel- Participation au design électronique et choix des composants- Participation au développement logiciel en langage C sur microcontrôleurs STM32- Participation à la réalisation des tests unitaires et d’intégration- Réalisation des campagnes de validation- Rédaction de la documentation technique- Participation au support technique Environnement technique : C, STM 32, temps réel, électronique mixtePourquoi rejoindre cette entreprise ?- Rejoignez une entreprise à taille humaine reconnue pour son expertise technique pluridisciplinaire et tournée vers des projets d’innovations pour la mobilité douce- Rejoignez une entreprise qui a su s’adapter et investir dans le R&D pour palier à la décroissance du marché de l’automobile, vous garantissant de travailler sur des projets porteurs et durables- Profitez d’une localisation au pied d'un des plus beaux massifs des Alpes du Nord, proche de la Suisse et de l'Italie.-Vous êtes diplômé d’un bac+5 avec une spécialisation en électronique ou système embarqué-3 ans d’expérience minimum en tant qu’ingénieur en électronique mixte sont obligatoires -Une première expérience du développement bas niveau temps réel est obligatoire-La connaissance du secteur automobile est un plus-Lieu : Cluses (74)- Contrat : CDI temps plein- Salaire : 40-50k€ selon profil et expérience
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Chef de chantier électricité – Procédés industriels

Lyon

CDI

03/06/2026

-Spécialisé dans la valorisation des déchets
- PME de 110 collaborateurs
- 45 millions d’euros de CA en 2025
- Véhicule de fonction
Créé en 1996, notre client est spécialisé dans le traitement et la valorisation des déchets. Cette PME de 110 collaborateurs a réalisé un chiffre d’affaires en 45 millions d’euros en 2025. Elle conçoit et installe des centres de traitement des déchets clé en main pour ses clients. Elle collabore avec les collectivités territoriales, les marchés publics et les entreprises privées telles que Veolia ou le groupe Suez. Dans le cadre d’un accroissement d’activité, notre client est à la recherche de son futur chef de chantier électricité pour superviser les travaux électriques. Au sein d’une équipe de 20 personnes (conducteurs de travaux, chefs de chantier, électriciens et chargé d’intervention), vous serez directement rattaché au responsable travaux. Vous réaliserez le suivi des travaux électriques basse tension (jusqu’à 400 volts). Et vous encadrerez et coordonnerez les différents intervenants du chantier.Vos missions seront :- Préparer les interventions électriques à partir des plans, schémas et dossiers techniques- Organiser et suivre les travaux électriques sur site client : tirage de câbles, cheminements, raccordements, coffret et armoires- Participer aux opérations de raccordement, de contrôle et de tests électriques- Encadrement d’équipe jusqu’à 10 personnes, dont des sous-traitants- Vérifier la conformité des travaux par rapport aux exigences- Approvisionner le matériel électrique nécessaire au déroulement du chantier (instrumentation, câbles…)- Faire le lien entre le service travaux, le BE électrique/automatisme et les équipes chantier- Veiller au respect des délais et des règles de sécurité sur le chantierVous réaliserez des découchées à la semaine, au niveau national, grâce à un véhicule de fonction. Une présence d’une fois / mois au siège social à Dijon est nécessaire.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoindrez une PME de 110 collaborateurs qui conçoit et installe des procédés de traitement des déchets- Vous intégrerez une société en pleine croissance, qui a réalisé 40 recrutements en 2025- Vous bénéficierez d’une période d’intégration d’une semaine au siège social pour vous former aux outils et process de l’entreprise- Vous bénéficierez d’avantages sociaux : mutuelle prise en charge à 100%, prime de participation (entre 4K et 6K), véhicule de fonction, statut cadre, plan d’épargne retraite, convention collective de la métallurgie…-Vous êtes titulaire d’un diplôme en électricité-Vous avez au moins 5 ans d’expérience professionnelle (hors stage et alternance) en tant qu’électricien industriel ou 3 ans en suivi de chantier électrique industriel-Lieu : Déplacements nationaux- Contrat : CDI- Salaire : 42K-48K (selon profil)Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
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Ingénieur conception électronique numérique

Archamps

CDI

03/06/2026

-PME française de 100 collaborateurs
- Développement de cartes électroniques embarquées à base de FPGA dernière génération
- Conception du hardware de A à Z
- Possibilités d’évolutions vers un poste de référent technique
C’est une PME française composée de 100 collaborateurs répartis sur 2 sites en France. Spécialisée, de la conception jusqu’à la fabrication, de systèmes électroniques complexes à base de FPGA, elle accompagne depuis 2000, de nombreuses entreprises dans des secteurs variés comme le militaire, la cybersécurité ou encore la finance.Dans le cadre du renforcement de la R&D, actuellement composée de 30 personnes, notre client recherche un ingénieur spécialisé en conception de cartes électroniques numériques.Au sein de l’équipe hardware, composée de 10 personnes (6 concepteurs de cartes et 4 concepteurs FPGA), vous prenez la responsabilité de l’intégralité de la partie hardware sur chacun des nouveaux projets, en collaboration avec les différents métiers qui y sont associés. Vos missions seront les suivantes :- Conception de la partie électronique numérique à base de FPGA- Justification des choix techniques en fonction des contraintes clients, de la société ou encore des achats- Choix des composants électroniques les mieux adaptés au besoin- Réalisation de la simulation logicielle dans les phases de pré et/ou post-routage- Accompagnement de l’équipe CAO pour la saisie du schéma électronique- Participation aux revues de schéma et à leur validation- Rédaction de la documentation technique sur les contraintes de routage ainsi que pour les PCB- Echange et suivi de vos sous-traitants français et internationaux (ex : Suivi et validation du routage)- Lancement de la carte en fabricationEnvironnement technologique : électronique numérique, FPGA, DDR3, DDR4Pourquoi rejoindre cette société ? - La diversité des clients et de leurs secteurs d’activité vous permet une variété de projets- Vous travaillez en mode projet, sur des phases de développement plutôt courtes, vous permettant de voir la finalité de vos actions.- Vous utiliserez au quotidien les dernières technologies en matière de FPGA-Vous êtes diplômé d’un bac+5 avec une spécialisé en électronique ou microélectronique -Vous avez au minimum 2 ans d’expérience en conception de cartes électroniques numériques (hors stage et alternance)-La connaissance de la conception de cartes électroniques à base de FPGA est un plus-Vous êtes habilitable défense-Lieu : Annemasse- Contrat : CDI- Salaire : 38-50K€ (selon profil et expérience)Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
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Technicien de maintenance – Produits d’hygiènes

Tourcoing

CDI

03/06/2026

- Solutions sanitaires durables
- Taux de turnover <12%
- 50 recrutements en 2025
- Poste 100% sédentaire
Notre client est rattaché à un groupe allemand qui compte 4500 collaborateurs répartis à travers le monde. Et réalisant un chiffre d’affaires d’1,8 milliard d’euros en 2025.Cette PME de 500 collaborateurs est spécialisée dans les solutions d’hygiènes durables. Elle propose différents produits conçus à partir de fibres recyclées, à destination des grandes enseignes de distributions : Carrefour, Auchan…Dans le cadre d’un départ à la retraite, notre client est à la recherche de son.sa futur.e technicien.ne de maintenance, afin de réaliser le dépannage de ses équipements.Au sein d’une équipe composée de 15 collaborateurs, vous serez directement rattaché au responsable de maintenance. Vous réaliserez la maintenance préventive et curative de machines à papier. Vos missions seront :- Diagnostic des pannes- Maintenance préventive et curative des équipements au niveau électrique et mécanique- Réparation et remplacement des pièces défectueuses- Amélioration continue- Suivi de la GMAO et reportingPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous intégrerez une entreprise rattachée à un groupe allemand qui réalise 1,8 milliard d’euros de chiffre d’affaires en 2025- Vous rejoindrez une société certifiée Cradle to Cradle qui atteste de son engagement en faveur de l’économie circulaire et du respect de l’environnement- Vous bénéficierez de formation pour monter en compétences sur la partie automatisme et robotique- Vous rejoindrez une société avec une politique RH bien définie : prime de participation et d’intéressement (entre 5K et 5,6K en 2025), tickets restaurants, prime d’astreintes, 35h /semaine, heures supplémentaires récupérées en RTT, chèques vacances, indemnités kilométriques, ostéopathe…- Vous êtes titulaire d’un bac+2 dans le domaine de la maintenance ou de la mécanique- Vous avez au moins 3 ans d’expérience professionnelle (hors stage et alternance) en maintenance d’équipements industriels au niveau mécanique- Lieu : Tourcoing (59)- Contrat : CDI- Salaire : 35K-41K en package (selon profil)Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
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Technicien supérieur électronique – Solutions optroniques

Avignon

CDI

03/06/2026

- PME Française de 23 collaborateurs
- Conception et fabrication de systèmes optroniques
- Secteur d’activité : Sécurité et Défense
- Réalisation des essais des composants électroniques
Notre client est une PME française composée de 23 collaborateurs spécialisé en conception, développement et fabrication de systèmes de vision optronique destinés à des environnements exigeants, notamment dans les secteurs :- Défense- Sécurité- MédicalPour pallier au départ d’un collaborateur, notre client est à la recherche d’un(e) technicien(ne) supérieur en électronique prenant en charge la phase de test et de validations des systèmes électroniques afin de garantir leur fonctionnement avant la mise en production et participer à la conception électronique en collaboration avec les ingénieurs.Rattaché(e) au responsable du BE, vous rejoignez l’équipe composée de 10 collaborateurs spécialisés en mécanique, logiciel, électronique et optique. Vous intervenez sur la partie remontante du cycle en V en réalisant l’ensemble des tests et validations électroniques à partir des fiches de validation.Vos missions principales seront :- Interprétation des schémas électroniques- Participation à la rédaction du plan de test- Réalisation du câblage des cartes électroniques- Réalisation des tests et essais- Analyse des résultats et validation de la performance des cartes- Rédaction des procédures de diagnosticPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous contribuerez au développement et au maintien de systèmes technologiques de pointe, allant des caméras embarquées destinées aux secteurs de la défense, de la sécurité et du civil, jusqu’aux accessoires tactiques innovants et aux solutions de surveillance anti-drone.- Vous aurez l’occasion d’intervenir directement en laboratoire, au plus près des équipes opérationnelles, afin de participer à la qualification des équipements et à l’identification des problématiques techniques lors des phases de tests.- La société étant en pleine croissance, vous bénéficierez de perspectives d’évolution professionnelle, avec la possibilité d’orienter votre carrière vers les activités de Maintien en Conditions Opérationnelles (MCO) ou vers la conception électronique selon vos aspirations et vos compétencesVous disposez au minimum d’un Bac +2 avec une spécialisation en électronique.- Vous avez au minimum 3 ans d’expérience en test et validations de systèmes électroniques et en routage de cartes électroniques. (Hors stages et alternance)- Lieu : Avignon- Contrat : CDI- Salaire : 26-30K € (en fonction du profil et de l’expérience, hors primes)Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
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ingénieur développement C sur microcontroleur

Antony

CDI

03/06/2026

- Traitement et gestion de flux vidéo pour l’audiovisuel professionnel
- PME française de 100 personnes
- Développement C sur microcontroleur
- OS temps réel
Entreprise française spécialisée dans les technologies de traitement et de gestion des flux vidéo pour l’audiovisuel professionnel, elle conçoit des équipements permettant de piloter, mixer, distribuer et afficher des contenus visuels complexes sur des écrans géants, murs LED, vidéoprojecteurs ou installations multi-écrans. Reconnue dans les secteurs de l’événementiel, des centres de congrès, des studios TV, des enceintes sportives et des installations immersives, cette entreprise occupe une position de spécialiste sur le marché du « video processing ». L’entreprise se distingue par un modèle fortement centré sur l’ingénierie et l’innovation, avec ses activités de recherche, développement et production majoritairement implantées en France. Dans le cadre du renforcement de l’équipe logiciel embarqué composée de 5 personnes, nous recherchons un ingénieur spécialisé en développement C sur microcontrôleurs afin de travailler à l’évolution d’une nouvelle plateforme embarquée.Dans le cadre du développement de 2 nouvelles plateformes, basées sur de toutes nouvelles technologies, vous serez en charge du développement et de l’amélioration des nouveaux produits ainsi que l’amélioration du matériel existant. Vos missions principales seront les suivantes :- Participation à la conception de l’architecture logicielle- Participation à la spécification des fonctions logiciel- Développement de drivers bas niveau en langage C- Développement sur cible microcontrôleurs- Développement d’une partie en langage C++ dans le linux- Participation à la mise en œuvre des tests unitaires- Participation aux revues de schémas avec les autres métiers- Vérification des BUS de communication- Participation à la rédaction de la documentation techniqueEnvironnement technologique : C, microcontrôleurs, C++, Linux, FreeRTOS, TCP IP, PCIe, i2CPourquoi rejoindre cette société ?- Vous travaillerez sur des projets hautement technologiques puisqu’ils rassemblent plus de 30 FPGA. La collaboration directe avec Intel leur permet de travailler au développement de solutions FPGA les plus innovantes possibles.- Contribuez à des projets internationaux prestigieux comme le Superbowl, des collaborations avec les studios hollywoodiens, etc.- Rejoignez une entreprise qui offre de nombreux avantages comme les tickets restaurants, la participation et l’intéressement, CSE, 2 jours de télétravail après PE, etc.- Vous avez au minimum 3 ans d’expérience minimum en développement C sur microcontrôleur (hors stage et alternance)- La connaissance du développement C++ orienté objet est un plus- La connaissance des protocoles de communication type TCP IP, I2C ou encore PCIe est idéale- La connaissance du développement sur OS temps réel est idéale
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Usineur

Vienne

Freelance

02/06/2026

-Atelier de Production de 80 personnes
-Production en série et également sur demande client
-Entreprise en développement sur des marchés porteurs
Acteur reconnu de la métallurgie industrielle, notre client conçoit et fabrique des équipements sur mesure pour des secteurs exigeants tels que la Manutention, le BTP, la Défense et le Ferroviaire.Forte d'un atelier de production de près de 80 collaborateurs, la société réalise des pièces unitaires et des ensembles mécano-soudés complexes. Dans le cadre de leur développement, l’entreprise recherche un Technicien Usineur pour renforcer notre atelier usinage.Au sein de l'atelier usinage, vous intervenez sur l'ensemble des activités de l'entreprise et participez à la réalisation de pièces uniques ou de petites séries.À ce titre, vous serez amené à :- Réaliser les opérations d'usinage sur machines conventionnelles et/ou à commande numérique ;- Programmer et régler les équipements selon les plans et dossiers de fabrication ;- Contrôler la conformité des pièces produites ;- Participer à l'amélioration continue des procédés de fabrication ;- Travailler en collaboration avec les équipes méthodes, bureau d'études et atelier mécano-soudure ;- Assurer le respect des exigences qualité, sécurité et délais. - Formation en usinage, productique ou mécanique industrielle ; - Maîtrise des bases de la programmation CN indispensable ; - Lecture de plans et maîtrise des contrôles dimensionnels ; - Une expérience confirmée en atelier est appréciée.Les profils juniors sont également étudiés dès lors qu'ils disposent de solides bases techniques et d'une réelle envie d'apprendre. Un accompagnement est prévu lors de la prise de poste.- Démarrage : Dès que possible- Durée : 2 mois renouvelables- Localisation : 20 km au sud de Vienne- 2*8
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Chargé d’avant projet industriel – Lignes de production

Quimper

CDI

02/06/2026

- PME de 80 collaborateurs
- 17m d’€ de CA en 2025
- Clients de renoms internationaux : Cargill, Neslé …
- Poste alliant technique, affaires, projet
Cette société est spécialisée dans la conception et l’implantation de machines spéciales & process industriels. Elle conseille ses clients en avant-projet, conçoit les équipements, les fabrique et les installe directement sur site client. Présente principalement dans le domaine de l’agro-alimentaire, cette entreprise connait une croissance de 20% de son CA depuis 3 ans, CA qui correspond à 17 millions d’euros en 2025.Cette société à taille humaine de 80 personnes renforce ses équipes afin de répondre à la croissance de son activité. Elle recherche son futur Chargé d’avant-projet industriel. Il sera en charge d’imaginer techniquement & élaborer les offres technico-commerciales aux clients de l’entreprise.Rattaché au responsable avant-projet, vous rejoignez une équipe composée de 5 personnes. Vous faites le lien entre les commerciaux et les BE pour élaborer les offres technico-commerciales aux clients.Vous intervenez sur les activités suivantes :- 60% du temps : la recherche de solutions techniques & l’accompagnement des commerciaux pour répondre aux problématiques de production des clients- 20% du temps : l’étude & la conception d’une offre technique ainsi que la réalisation des plans d’implantation en 2D et/ou 3D- 20% du temps : le chiffrage et la réalisation de l’offre technico-commerciales pour la présenter au commercial ou au clientPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Rejoignez une société qui augmente son CA de +20% en 3 ans.- Intégrez une entreprise qui investit dans la R&D de ses machines (automates, robots, électromécanique).- Travaillez sur un poste qui allie technique, commerce et relationnel.- Vous avez des possibilités d’évolution sur un poste de Chargé d’affaires.- Vous avez 3 ans d’expérience minimum dans un des domaines suivants : l’industrialisation de lignes de production, le travaux neuf de machines ou la CAO mécanique de machines/lignes- Vous avez des bases en mécanique et êtes à l’aise avec la CAO 2D- Une expérience dans le chiffrage – devisage et/ou l’agro-alimentaire est un plus- Lieu : Quimper (29)- Contrat : CDI- Salaire : 36K€ à 45K€ selon profil- Prime de participation & tickets restaurants : jusqu’à 4K€
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Responsable de BU – Fabrication de Cartes Electroniques

Toulouse

Freelance

02/06/2026

-Mission à fortes Responsabilités Managériales et Stratégiques
-Production uniquement sur mesures
-Entreprise en forte croissance
Spécialisée dans l'électronique de puissance, notre client conçoit et fabrique des convertisseurs électroniques sur mesure destinés à des secteurs exigeants et en forte croissance, ce qui explique son besoin de structuration.Basée dans la région toulousaine et composée d’une soixantaine de collaborateurs, l’entreprise maîtrise l'ensemble de la chaîne de valeur, de la conception à la fabrication de produits à forte valeur ajoutée. Portée par une forte croissance de ses marchés, notamment dans la Défense et l'Electrification des pratiques quotidiennes, l'entreprise renforce aujourd'hui son organisation industrielle et crée un poste stratégique de Responsable Fabrication de Cartes Électroniques.Rattaché(e) à la Direction Industrielle, vous prenez la responsabilité opérationnelle de l'activité fabrication de cartes électroniques et de plusieurs fonctions associées afin d'accompagner la montée en puissance de la production.Vous intervenez à la fois comme manager de proximité et référent industriel sur l'ensemble du processus de fabrication électronique.Vos responsabilitésPilotage de la production électronique- Superviser l'activité de fabrication des cartes électroniques ;- Garantir le respect des objectifs de qualité, coûts et délais ;- Assurer le bon fonctionnement des moyens de production ;- Participer à l'amélioration continue des procédés industriels ;- Structurer et formaliser les processus de fabrication dans un contexte de croissance.Management d'équipe- Organiser et planifier les activités de l'équipe ;- Répartir la charge de travail ;- Animer les réunions de production ;- Accompagner la montée en compétences des collaborateurs ;- Gérer les priorités et les aléas de production.- Les problématiques qualité et industrialisation. - Formation supérieure en électronique, production industrielle ou équivalent - Expérience significative dans la production de cartes électroniques (obligatoire) - Expérience confirmée en management hiérarchique d'équipes techniques - Connaissance des procédés de fabrication électronique indispensable - Nice to have : Une expérience directe sur des équipements de brasage et de vernissage constitue un véritable atout.- Démarrage : Dès que possible !Vraie urgence - Durée : 3 mois renouvelables- Localisation : 20 km au sud de Toulouse- Télétravail : Non – nécessité d’avoir une proximité avec les équipes de production
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