Le métier de Technicien de Maintenance

En quoi consiste la maintenance ?

La maintenance est une activité qui vise à assurer le bon fonctionnement, la fiabilité et la durabilité d’un système, d’un équipement ou d’une installation tout au long de sa durée de vie. Elle englobe un ensemble d’actions préventives, correctives, prédictives et d’amélioration pour garantir que le système ou l’équipement reste opérationnel et performant.

La maintenance peut être effectuée par des équipes internes à l’entreprise ou par des prestataires de services spécialisés. Elle nécessite souvent des compétences techniques et une connaissance approfondie du système ou de l’équipement concerné. L’objectif principal de la maintenance est de maximiser la disponibilité et la fiabilité du système tout en minimisant les coûts et les interruptions de production.

Qu’est-ce qu’un technicien maintenance ?

Un technicien de maintenance est un professionnel chargé d’assurer la maintenance des équipements, systèmes ou installations dans différents domaines tels que l’industrie, les services publics, les infrastructures, l’informatique, la santé, etc. Son rôle principal est de s’assurer que les équipements fonctionnent de manière optimale, en évitant les pannes, en effectuant les réparations nécessaires et en garantissant leur durabilité.

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Le rôle et missions du technicien maintenance

Le rôle du technicien de maintenance consiste à assurer la disponibilité, la fiabilité et la durabilité des équipements et des systèmes en effectuant des tâches de maintenance préventive, corrective et prédictive. Ils diagnostiquent les pannes, réparent ou remplacent les composants défectueux, effectuent des inspections régulières, suivent les procédures de sécurité et documentent toutes les activités réalisées. Le technicien de maintenance collabore souvent avec d’autres membres de l’équipe, des ingénieurs et des utilisateurs finaux pour résoudre les problèmes techniques, améliorer les performances des équipements et assurer le bon fonctionnement des installations.

"La maintenance est une profession noble, celle qui veille à la préservation et à la pérennité des machines qui font tourner le monde."

Histoire du métier de technicien maintenance

L’histoire du métier de technicien de maintenance remonte aux débuts de la révolution industrielle au XVIIIe siècle, lorsque les machines et les équipements mécaniques ont commencé à être utilisés de manière intensive. À mesure que les industries se développaient, il est devenu évident qu’il était nécessaire de maintenir et de réparer ces machines pour assurer leur bon fonctionnement.

Au départ, les tâches de maintenance étaient souvent effectuées par les opérateurs eux-mêmes, qui avaient une connaissance pratique des machines qu’ils utilisaient. Cependant, à mesure que les machines devenaient de plus en plus complexes, des compétences techniques spécialisées étaient nécessaires pour gérer les pannes et les réparations.

Au cours du XXe siècle, avec l’avènement de l’automatisation et de l’électrification, le besoin de techniciens de maintenance qualifiés s’est accru. Des programmes de formation spécifiques ont été développés pour former des professionnels capables d’entretenir, de diagnostiquer et de réparer les équipements industriels, les systèmes électriques, les machines-outils, les systèmes de chauffage et de climatisation, et bien d’autres.

Avec l’évolution des technologies de l’information et de la communication, le domaine de la maintenance s’est également étendu aux systèmes informatiques et aux réseaux. Les techniciens de maintenance informatique ont acquis une importance croissante pour assurer le bon fonctionnement des équipements, des logiciels et des réseaux informatiques dans les entreprises.

Aujourd’hui, le métier de technicien de maintenance est devenu essentiel dans de nombreux secteurs industriels et technologiques. Les techniciens de maintenance jouent un rôle clé dans la prévention des pannes, la réparation des équipements défectueux, la planification des maintenances préventives, l’optimisation des performances et la garantie de la sécurité des installations.

Avec l’avènement de l’Industrie 4.0 et des technologies de l’Internet des objets (IoT), le rôle des techniciens de maintenance continue d’évoluer. Ils doivent désormais être familiers avec les systèmes de surveillance à distance, l’analyse des données, la maintenance prédictive et les technologies de pointe pour répondre aux exigences de plus en plus complexes des équipements modernes.

Technicien maintenance : les compétences

Le métier de technicien de maintenance exige un ensemble de compétences techniques, pratiques et relationnelles. Voici quelques compétences clés nécessaires pour réussir dans ce domaine :

  • Compétences techniques : Un technicien de maintenance doit avoir une solide compréhension des principes techniques et des connaissances approfondies dans le domaine spécifique de son activité. Cela peut inclure la mécanique, l’électricité, l’électronique, l’automatisation, les systèmes informatiques, etc. Il doit être capable de diagnostiquer les pannes, de réparer les équipements défectueux et de mener des opérations de maintenance préventive.

  • Résolution de problèmes : Les techniciens de maintenance doivent être des résolveurs de problèmes compétents. Ils doivent être capables d’identifier rapidement les causes des pannes, d’analyser les problèmes techniques et de trouver des solutions efficaces pour rétablir le fonctionnement normal des équipements. La capacité de prendre des décisions rapides et précises est essentielle.

  • Compétences en communication : Les techniciens de maintenance doivent être capables de communiquer efficacement avec les membres de leur équipe, les ingénieurs, les utilisateurs finaux et les fournisseurs. Ils doivent être en mesure d’expliquer clairement les problèmes techniques, de transmettre des instructions précises et de fournir des conseils aux utilisateurs sur la manière d’optimiser l’utilisation des équipements.

  • Connaissances en sécurité : La sécurité est une préoccupation majeure dans la maintenance. Les techniciens doivent avoir une connaissance approfondie des normes de sécurité applicables à leur domaine d’activité. Ils doivent être conscients des risques potentiels liés aux équipements et aux procédures de maintenance, et être capables de travailler de manière sécurisée et de prévenir les accidents.

  • Compétences en gestion du temps : Les techniciens de maintenance sont souvent confrontés à des délais serrés et à plusieurs tâches à accomplir. Ils doivent être capables de gérer leur temps efficacement, de prioriser les travaux, de respecter les échéances et de s’adapter aux changements de planification.

  • Compétences en apprentissage continu : Les technologies évoluent rapidement dans le domaine de la maintenance. Les techniciens doivent donc être disposés à se former en permanence, à se familiariser avec de nouvelles technologies, de nouveaux équipements et de nouvelles méthodes de travail. Ils doivent être ouverts au développement professionnel et à l’acquisition de nouvelles compétences.

Pourquoi devenir technicien maintenance ?

Il y a plusieurs raisons pour lesquelles quelqu’un pourrait choisir de devenir technicien de maintenance. Voici quelques motivations courantes :

  • Passion pour la technologie : Si vous êtes passionné par les machines, les équipements et les systèmes techniques, devenir technicien de maintenance vous permettra de travailler au cœur de ces technologies. Vous aurez la possibilité de comprendre leur fonctionnement, de résoudre des problèmes techniques et de contribuer à leur bon fonctionnement.

  • Stabilité de l’emploi : Le métier de technicien de maintenance est généralement considéré comme un métier stable. Les équipements et les systèmes nécessitent une maintenance continue, ce qui offre des opportunités d’emploi constantes. Les techniciens de maintenance sont essentiels dans divers secteurs industriels, tels que l’industrie manufacturière, l’énergie, les transports, la santé, les télécommunications, etc.

  • Défis techniques : La maintenance implique souvent la résolution de problèmes techniques complexes. Si vous aimez relever des défis et trouver des solutions, ce métier peut vous offrir une satisfaction professionnelle. Chaque jour, vous serez confronté à de nouvelles situations et à des problèmes à résoudre, ce qui rendra votre travail stimulant et varié.

  • Opportunités de développement : Le métier de technicien de maintenance offre de nombreuses opportunités de développement professionnel. Vous pouvez acquérir de nouvelles compétences techniques, vous spécialiser dans un domaine spécifique de la maintenance (comme la maintenance industrielle, la maintenance informatique, la maintenance des véhicules, etc.) et évoluer vers des postes de supervision ou de gestion.

  • Impact concret : En tant que technicien de maintenance, vous jouez un rôle essentiel dans la préservation et le bon fonctionnement des équipements. Votre travail contribue directement à la continuité des opérations industrielles, à la sécurité des utilisateurs et à l’optimisation des performances des machines. Vous pouvez voir les résultats concrets de votre travail au quotidien.

  • Évolution des technologies : Avec les avancées technologiques constantes, le métier de technicien de maintenance évolue également. Vous aurez l’opportunité de travailler avec des équipements de pointe, d’apprendre de nouvelles technologies et de vous tenir à jour dans un domaine en constante évolution.

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Technicien maintenance : les formations

Pour devenir technicien de maintenance, il existe différentes formations adaptées au domaine spécifique dans lequel vous souhaitez travailler. Voici quelques-unes des formations courantes :

Baccalauréat professionnel : Vous pouvez préparer un baccalauréat professionnel dans des domaines tels que la maintenance des équipements industriels, la maintenance des systèmes énergétiques et climatiques, la maintenance des véhicules automobiles, la maintenance des systèmes de production connectés, etc. Ces programmes fournissent une formation pratique et technique approfondie.

BTS (Brevet de Technicien Supérieur) : Les BTS sont des formations de deux ans qui offrent une spécialisation dans des domaines spécifiques de la maintenance. Par exemple, le BTS Maintenance des Systèmes, le BTS Maintenance Industrielle, le BTS Systèmes Numériques avec une option Électronique et Communications ou Informatique et Réseaux, etc. Ces programmes combinent des cours théoriques et une expérience pratique en entreprise.

DUT (Diplôme Universitaire de Technologie) : Les DUT en Génie Industriel et Maintenance, en Génie Électrique et Informatique Industrielle, ou en Génie Mécanique et Productique peuvent également être pertinents pour une carrière de technicien de maintenance. Ces formations de deux ans combinent théorie et stages pratiques.

Formation professionnelle : Il existe de nombreuses formations professionnelles dispensées par des organismes spécialisés ou des centres de formation. Ces formations peuvent être plus courtes et se concentrer sur des compétences spécifiques, telles que la maintenance informatique, la maintenance électromécanique, la maintenance industrielle, etc.

Apprentissage : L’apprentissage est une voie populaire pour devenir technicien de maintenance. Vous pouvez vous inscrire à un programme d’apprentissage dans une entreprise où vous serez formé sur le tas tout en suivant des cours théoriques dans un centre de formation professionnelle.

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Le salaire d'un technicien maintenance

en K€ / anParisGrandes VillesRégions
Junior
0 à 2 ans
26 - 3224 - 3224 - 32
Confirmé
2 à 5 ans
30 - 3830 - 3628 - 35
Senior
+5 ans
35 - 4534 - 4232 - 42

Evolution et perspectives d’un technicien maintenance

Les techniciens de maintenance ont des perspectives d’évolution intéressantes tout au long de leur carrière. Voici quelques possibilités d’évolution professionnelle :

  • Supervision et gestion d’équipe : Après avoir acquis de l’expérience en tant que technicien de maintenance, vous pourriez évoluer vers des postes de supervision où vous serez responsable de coordonner et de diriger une équipe de techniciens. Vous superviserez les activités de maintenance, assurerez la planification des travaux, gérerez les ressources et veillerez à la bonne exécution des tâches.

  • Spécialisation technique : En fonction de votre domaine spécifique de maintenance, vous pourriez choisir de vous spécialiser davantage dans un domaine précis. Par exemple, vous pourriez devenir spécialiste en maintenance électrique, maintenance mécanique, maintenance informatique, maintenance industrielle, etc. Cette expertise technique approfondie peut vous ouvrir des portes vers des postes de consultant, d’expert ou de formateur.

  • Gestion de la maintenance : Avec une expérience et une expertise accrues, vous pourriez évoluer vers des postes de gestion de la maintenance. Dans ces rôles, vous serez responsable de la planification stratégique des activités de maintenance, de l’optimisation des processus, de la gestion des budgets, de l’élaboration de politiques de maintenance et de la mise en œuvre de technologies avancées, telles que la maintenance prédictive.

  • Service après-vente : Certains techniciens de maintenance peuvent choisir de se diriger vers des postes de service après-vente. Dans ce domaine, vous serez responsable de la gestion des relations clients, de la résolution de problèmes techniques complexes, de la fourniture d’un support technique avancé et de la coordination des activités de maintenance pour les clients.

  • Recherche et développement : Si vous avez un intérêt pour l’innovation et la recherche, vous pourriez évoluer vers des postes de recherche et développement dans le domaine de la maintenance. Vous travaillerez sur de nouvelles technologies, de nouveaux équipements ou des méthodes de maintenance avancées, contribuant ainsi à l’amélioration continue des pratiques de maintenance.

  • Entrepreneuriat : Certains techniciens de maintenance choisissent de créer leur propre entreprise de maintenance. Cela peut offrir une plus grande indépendance et la possibilité de travailler avec différents clients dans différents secteurs. Vous serez responsable de la gestion de votre entreprise, de la recherche de contrats, de la fourniture de services de maintenance et de la gestion des opérations.

Les offres d'emploi de Technicien de Maintenance

Technicien de maintenance CVC – Energie verte

Dijon

CDI

19/06/2025

– Leader de la transition énergétique
– 3000 recrutements / an
– 3 milliards d’euros de CA en 2024
– Véhicule de service

 

Notre client est une filiale d’un grand groupe français acteur majeur de la commercialisation d’énergie. Elle compte 15 000 collaborateurs en France et réalise 3 milliards d’euros de chiffre d’affaires en 2024. Cette entreprise conçoit des solutions de CVC sur mesure, afin d’accompagner leurs partenaires dans leur transition énergétique et la réduction de leur empreinte carbone. Ses principaux clients sont les collectivités publiques, le domaine tertiaire et la santé.   Dans le cadre d’une création de poste, notre client est à la recherche de son.sa futur.e technicien.ne de CVC, afin d’assurer l’installation et le dépannage d’équipements CVC.  Au sein d’une équipe de 5 techniciens de maintenance, vous serez directement rattaché au manager. Vous participerez à la maintenance de systèmes de CVC des différents acteurs de l’industrie, de la santé et du tertiaire, afin d’optimiser les performances des équipements. Vos missions sont : – Diagnostic de pannes- Maintenance préventive et curative au niveau électrique : chaufferie collective, CTA, plancher chauffants, production de froid… – Amélioration des installations CVC – Accompagnement des sous-traitants – Reporting Vous réaliserez des déplacements à la journée sur Dijon et agglomération, avec un véhicule de service. Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous intégrerez une filiale d’un grand groupe français, un des leaders des énergies renouvelables qui réalise 3 milliards d’euros de chiffre d’affaires en 2024- Vous rejoindrez une entreprise qui œuvre à la diminution de l’empreinte carbone de ses clients : réduction de CO2 de plus de 4 millions de tonnes en 2022- Vous intégrerez une entreprise en forte croissance, qui réalise 3 300 recrutements en France chaque année – Vous rejoindrez une entreprise avec de nombreux avantages sociaux : possibilité de RTT (régime de temps de travail), véhicule de service, prime d’astreinte (2 750€ / an), prime de congé payé (30% du salaire brut / an), panier repas (7,10€ brut / jour), prime de participation et d’intéressement (environ 1500€ / an), mutuelle à 70%- Vous avez au moins 2 ans d’expérience professionnelle (alternance comprise) en maintenance d’équipements CVC ou industriels au niveau électrique – Vous êtes titulaire de l’habilitation des fluides frigorigènes  – Lieu : Dijon (21) – Contrat : CDI – Salaire : 28K – 36K (selon profil)  
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Chef de chantier – Transfert industriel

Vaulx en Velin

CDI

19/06/2025

-25m€ de chiffre d’affaires en 2025
-250 collaborateurs
-Filiale d’un grand groupe
-Possibilité d’évolution : conducteur de travaux

Notre client est une société spécialisée dans le transfert industriel dans les domaines de la maintenance, des travaux neufs et des études. En 2024, c’est 25 millions d’euros de chiffre d’affaires réalisés pour 250 collaborateurs répartis sur 4 sites en Auvergne Rhône Alpes. L’agence de Vaulx en Velin recherche un chef de chantier afin d’organiser et de diriger les chantiers qui comprennent les techniciens ainsi que les fournitures. Vous rejoindrez l’agence de Vaulx en Velin composée d’un responsable d’agence, d’un conducteur de travaux ainsi que d’autres chefs de chantier. Votre projet consiste à prendre en charge un chantier qui comprend les techniciens, les matériaux ainsi que les fournitures. Vous rendrez compte de votre activité au conducteur de travaux ou au chargé d’affaires. Au quotidien, vos différentes missions sont les suivantes : – Préparer le chantier : matériel nécessaire et spécifique – Distribuer les taches aux techniciens et coordonner les compétences des collaborateurs – Analyser les risques du chantier en lien avec le client et/ou le service QSE- S’assurer du bon respect des consignes de sécurité – Etablir les bons de travaux hebdomadaires et les faire remonter au service achat – Faire remonter les propositions d’amélioration ou incident lié à la sécurité Pourquoi rejoindre cette entreprise ?-Rejoignez une entreprise appartenant à un grand groupe et soutenue financièrement dans l’entièreté des projets -Profitez d’un poste où vous pouvez vous appuyer sur une base de données solide et reconnue sur le marché -Disposez de possibilité d’évolution vers un poste de conducteur de travaux -Vous êtes issu d’une formation de type bac+2 dans le milieu de la maintenance industrielle -Vous avez au moins 3 ans d’expérience en tant qu’électromécanicien ou électrotechnicien dans le milieu industriel -Vous savez lire des schémas mécaniques et électrique – Lieu : Vaulx en Velin (69) – Contrat : CDI – Salaire : 30k€ – 35k€ brut annuel
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Technicien SAV itinérant – domaine des machines automatisées

La Ferte Bernard

CDI

18/06/2025

–  PME de 320 salariés
–  Concepteur & fabricant de machines spéciales
–  Poste avec une variété technique & de multiples interlocuteurs
–  Voyages d’affaires dans le monde entier

 

Cette société est un concepteur et fabricant de machines spéciales dans de multiples domaines industriels (agro-alimentaires, pharmaceutique, automobile). Grâce à son bureau d’études, son atelier et ses équipes d’installations, il maitrise l’intégralité de son activité, de la R&D à la mise en service chez ses clients.Forte de 50 ans d’expérience dans le domaine de la machine spéciale, cette société a atteint 90 millions d’euros de CA en 2023 avec une croissance de 10% tous les ans. Composée de 320 collaborateurs, elle continue aujourd’hui de se développer au niveau international (Europe ; Amérique ; Océanie).Afin d’accompagner la croissance de son activité, cette entreprise recherche un technicien SAV itinérant. Il interviendra sur la mise en service et la maintenance chez les clients des machines de remplissage et de bouchage de la société. Rattaché au responsable SAV, vous rejoignez une équipe composée de 6 techniciens itinérants. Vous participez à l’installation et au suivi du bon fonctionnement automatisé des machines de la société à travers le monde.Vous intervenez sur les projets suivants :- La réception et la mise en service des multiples machines spéciales chez les clients (PME, grands groupes et GMS dans le secteur de l’agro-alimentaire)- La réalisation des réglages des automates & mécaniques spécifiques et modulables sur chaque machine- La création et le développement de la relation client (directeurs, responsables techniques, opérateurs)- La formation des différents opérateurs techniques afin de leur apprendre comment utiliser les équipements- La maintenance et le SAV des machines de conditionnement en cas de problèmes électriques ou mécaniquesPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Rejoignez une entreprise familiale en pleine croissance (+10% de CA par an) qui évolue au niveau international en investissant sur la montée en compétences de ses collaborateurs- Intégrez une entreprise qui maitrise l’intégralité de son activité : de la R&D à la mise en service de ses machines- Créez une relation avec de nombreux interlocuteurs et intervenez sur de nombreuses machines.- Evoluez sur une poste ou vous êtes amené à visiter le monde entier.- Vous avez 3 ans d’expérience dans la maintenance / SAV d’équipements industriels (ex : machines, robots, automates …)- Vous avez des connaissances en programmation d’automates & de bonnes compétences électromécaniques (ex : branchement, câblage, lecture de plans de CAO, pneumatique, changement de pièces sur machines ou lignes de production)- Vous avez un bon niveau d’anglais : échanges écrits et oraux à l’international – Lieu : Proche du Mans : seulement 3 à 4 jours de présentiel par an sur le site de l’entreprise- Contrat : CDI- Salaire : Jusqu’à 45K€ selon profil- Primes entre 15K€ et 30K€/an (intéressement et déplacements)- Permis B obligatoire : 95% du temps en déplacement chez les clients Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi. 
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Technicien de maintenance – Traitement de surface

Bezons

CDI

17/06/2025

– PME 150 collaborateurs
– Spécialisée dans le traitement de surface
– Secteurs : aéronautique et défense
– Horaire : 12h – 19h

 

Notre client est une société fondée en 1954, spécialisée dans les traitements électrochimiques de surface. Elle propose une gamme complète de services pour des pièces métalliques et composites complexes. L’entreprise compte parmi ses clients de grands noms de l’aéronautique, du spatial et de la défense. Afin de répondre à une augmentation d’activité, la société recherche un technicien de maintenance. Sous la responsabilité du responsable maintenance, vous intégrerez une équipe de 4 techniciens de maintenance. Vous serez chargé de garantir la disponibilité et la performance du parc machines.Vos missions seront de :- Assurer les interventions de maintenance (électrique, mécanique, hydraulique) sur les lignes de traitement de surface automatisées- Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations- Suivre les plans de maintenance préventive et renseigner la GMAO.Vous travaillerez sur des horaires fixe de 12h à 19h.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous intégrez une société proposant plus de 800 gammes de traitement de surface- Vous intégrez un site entièrement modernisé avec des équipements récents- Vous intervenez sur des lignes de production pluridisciplinaires (mécanique, électrique, hydraulique, automatisme)- Vous avez 3 ans d’expérience en maintenance dans un environnement de production industrielle- Vous êtes intervenu sur des lignes de production avec des compétences en électrique, mécanique, hydraulique et/ou systèmes automatisés. – Lieu : Bezons (95)- Contrat : CDI- Salaire : 30k€ – 45k€ (selon expérience)Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi. 
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