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Ingénieur génie électrique – Equipements mobiles

Forbach

CDI

19/09/2026


- Commercialisation de composants
- PME de 180 collaborateurs
- 59 millions d’euros de CA en 2025
- Perspectives d’évolution
Notre client est rattaché à un groupe allemand spécialisé dans le transfert des fluides. Créée en 1963, cette PME de 180 collaborateurs a réalisé un chiffre d’affaires de 59 millions d’euros en 2025. Elle propose différentes gammes de solutions techniques et de composants pour les domaines de l’hydraulique, de l’électrohydraulique et de la mécatronique.Dans le cadre d’une innovation, notre client est à la recherche de son futur.e ingénieur.e génie électrique, pour participer à l’électrification de ses gammes de produits. Au côté d’un chef de projet, vous serez directement rattaché au responsable d’équipe. Vous piloterez différents projets pour accompagnerez vos clients dans l’électrification de leurs engins mobiles. Le but étant de leur proposer des solutions au meilleur prix et moins polluantes. Dans ce contexte, vos missions seront :- Pilotage de projets selon coût, qualité, délais pour l’électrification de véhicules ou d’engins mobiles : tracteurs, pulvérisateur, engins de chantier, ponts roulants…- Définir l’architecture électrique en fonction du cahier des charges client- Pré-dimensionner les composants en lien avec les spécialistes produit- Chiffrer et rédiger les offres techniques- Collaborer avec les différentes équipes pour s’assurer de l’adéquation de la solution- Participer au montage des maquettes prototypes : essais et mise au point en atelier et chez les clientsPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoindrez une entreprise rattachée à un grand groupe allemand qui connaît un faible taux de turnover (en moyenne 10-15 ans d’ancienneté)- Vous intégrerez une société orientée satisfaction client et certifiée ISO 9001, 14001 et 45001- Vous bénéficierez de possibilités d’évolution horizontale au sein du groupe- Vous rejoindrez une entreprise qui propose plusieurs avantages sociaux : prime de participation et d’intéressement (1 mois de salaire), indemnité kilométrique, mutuelle familiale, prime de participation et d’intéressement, tickets restaurant pris en charge à 60%, statut cadre, 11 RTT, convention collective de la métallurgie…- Vous avez au moins 6 mois d’expérience en stage en conception de schémas électriques/électrotechniques dans le domaine des engins mobiles (véhicules, tracteurs, robots autonomes, navires...)- Vous êtes capable d’échanger en anglais à l’écrit et à l’oral- Lieu : Forbach (57)- Contrat : CDI- Salaire : 35K-45K fixe (selon profil)Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Electricité Electrotechnique Informatique Industrielle
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Technicien méthodes – Domaine de la pyrotechnie

Auxerre

CDI

19/09/2026


- Conception de détonateurs
- PME de 700 collaborateurs
- 128 millions d’euros de CA en 2025
- Possibilité d’évolution : secteur emboutissage
Notre client est rattaché à un grand groupe leader international du dynamitage. Créée en 1870, cette entreprise compte 700 collaborateurs pour un chiffre d’affaires de 128 millions d’euros en 2025. Elle développe des systèmes d’initiation pyrotechnique, comme des détonateurs, pour le secteur des mines, des carrières et des travaux publics.Dans le cadre d’un investissement, notre client est à la recherche de son.sa futur.e technicien.ne méthodes, afin d’améliorer ses équipements de production. Au sein d’une équipe de 20 personnes (dessinateurs mécaniques, automaticiens, techniciens et chef de projet industrialisation), vous serez directement rattaché au responsable industrialisation. Vous serez en charge d’améliorer les presses utilisées pour le process d’assemblage de la poudre pyrotechnique au sein des étuis des détonateurs. Vos missions seront :- Améliorer et adapter les équipements de production (presses automatisées) en fonction des normes de sécurité, de l’ergonomie et des besoins client- Analyser les problématiques rencontrées sur le terrain et mettre en place des solutions pour améliorer la productivité, la qualité, l’ergonomie et les flux de production- Rédiger le cahier des charges et consulter les fournisseurs en fonction des évolutions des équipements- Mettre à jour et faire évoluer les outillages en fonction des besoins de production et des nouvelles références produits- Améliorer les flux afin d’optimiser les moyens et l’organisation- Collaborer avec les différentes équipes : production, HSE, qualité, amélioration continue, maintenancePourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoindrez une entreprise rattachée à un groupe leader international dans son domaine- Vous intégrerez une société en pleine croissance qui a réalisé plus de 50 recrutements l’an dernier- Vous bénéficierez de possibilités d’évolution avec la prise en charge du secteur emboutissage- Vous rejoindrez une entreprise avec une politique RH bien définie : prime d’intéressement et de participation, prime vacances, prime de gratification, mutuelle familiale à 60%, restaurant d’entreprise, indemnités kilométriques, aide à la mobilité, convention collective de la chimie…- Vous avez au moins 8 ans d’expérience en amélioration d’équipements de production/fabrication- Vous avez de l’expérience en environnement automatisé- Idéalement, vous avez une expérience en emboutissage- Lieu : Auxerre (89)- Contrat : CDI- Salaire : 40K-50K (selon profil)Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Industrialisation - Méthodes Production
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Technicien électrotechnique – Solutions électriques sur mesure

Strasbourg

CDI

19/09/2026


- Fabrication de tableaux électriques
- PME de 40 collaborateurs
- 7,5 millions d’euros de CA en 2025
- Possibilité d’évolution : encadrement
Notre client est spécialisé dans la conception et la fabrication de tableaux électriques sur mesure pour les datas center, les banques, les hôpitaux… Cette PME de 40 collaborateurs a réalisé un chiffre d’affaires de 7,5 millions d’euros en 2025. Dans le cadre d’un renfort d’équipe, notre client est à la recherche de son.sa futur.e technicien.ne électrotechnique, afin de participer aux études et à la conception des schémas de ses équipements.Au sein d’une équipe composée de 3 personnes, vous serez directement rattaché au responsable BE. Vous interviendrez sur la réalisation des dossiers techniques ainsi que la conception des schémas jusqu’à la fabrication. Vos missions seront :- Réaliser les études et créer les dossiers destinés à la fabrication (nomenclatures, implantations…) en fonction des besoins client et des normes- Réaliser les schémas électriques des coffrets et armoires électriques- Réaliser le chiffrage, effectuer les demandes de prix et consulter les fournisseurs- Participer à l’amélioration continue des méthodes de fabrication et des coûts de revientEnvironnement technique : AutoCAD, See ElectricalPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoindrez une PME qui propose des tableaux sur mesure en fonction des besoins de ses clients- Vous intégrerez une entreprise qui connaît peu de turnover au sein du BE et de l’atelier- Vous bénéficierez de possibilités d’évolution : chef d’équipe, contrôleur qualité…- Vous rejoindrez une entreprise qui propose divers avantages sociaux : prime d’intéressement (1 à 2 mois de salaire), 39h /semaine, heures supplémentaires rémunérées, mutuelle familiale, tickets restaurants pris en charge à 60%, convention collective de la métallurgie…- Vous avez au moins 4 ans d’expérience professionnelle (hors stage et alternance) en lecture et création de schémas électriques dans un milieu industriel- Idéalement, vous maîtrisez AutoCAD et/ou See Electrical- Lieu : Strasbourg (67)- Contrat : CDI- Salaire : 35K-45K (selon profil)Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Autocad Electrotechnique SEE Electrical
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Chargé d’affaires – Tuyauterie industrielle

Compiègne

CDI

18/09/2026


- Ensemblier industriel
- PME de 40 collaborateurs
- 200 millions d’euros de CA en 2025
- Véhicule de fonction
Créé en 1978, notre client est rattaché à un groupe industriel qui réalise 200 millions d’euros de chiffre d’affaires en 2025. Cette PME de 40 collaborateurs propose des solutions de tuyauterie clé en main. Elle accompagne des clients industriels renommés de divers secteurs d’activité : pharmaceutique, cosmétique, chimie, agroalimentaire… Dans le cadre d’un renfort d’équipe, notre client est à la recherche de son futur.e chargé.e d’affaires, afin de piloter la réalisation des projets de tuyauterie.Directement rattaché au responsable d’agence, vous serez en charge de piloter de A à Z les projets de tuyauterie industrielle des clients de l’entreprise. Vous interviendrez aussi bien sur les travaux neufs que sur l’amélioration continue. Dans ce contexte, vos missions seront :- Chiffrage du projet : définir les moyens humains et matériel nécessaire- Analyse du besoin client et proposition de solution technique- Rédaction de l’offre et négociation commerciale- Collaboration avec les équipes en interne pour s’assurer de l’adéquation de la solution : BE, achat, HSE, tuyauteurs, soudeurs…- Préparation des chantiers sur les aspects sécurité- Suivi et contrôle de l’avancement et de la conformité technique- Prospection et fidélisation clientDes déplacements sont à prévoir à la journée, 3 à 4 fois / semaine pour suivre les chantiers, principalement dans l’Oise. Vous bénéficiez d’un véhicule de fonction.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoindrez une entreprise qui propose des solutions de tuyauterie clé en main pour ses clients- Vous intégrerez une PME certifié MASE- Vous collaborerez avec des clients renommés : Air Liquid, Nestlé, Engie…- Vous bénéficierez d’avantages sociaux : véhicule de fonction, prime de participation, 1 jour télétravail / semaine, statut cadre, RTT, régime de prévoyance, panier repas, ordinateur et téléphone, convention collective de la métallurgie…- Vous avez au moins 3 ans d’expérience professionnelle (hors stage et alternance) en chiffrage de projets en tuyauterie industrielle- Lieu : Compiègne (60)- Contrat : CDI- Salaire : 45K-65K (selon profil)Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Avant-Vente - Commercial Chiffrage
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Automaticien itinérant – Equipements industriels

Strasbourg

CDI

18/09/2026


- Spécialisée dans le traitement thermique
- PME de 48 collaborateurs
- 8 Millions d’euros de CA en 2025
- Programmation et mise en service
Notre client est spécialisé dans la conception, la fabrication et l’installation de machines industrielles pour les traitements thermiques. Cette PME de 48 collaborateurs développe des systèmes de pasteurisation et de stérilisation à destination des industries agroalimentaires et pharmaceutiques.Créée en 1988 et de 8 Millions d’euros de chiffre d’affaires en 2025, cette entreprise propose des autoclaves sur mesure qui s’adaptent en fonction des besoins de ses clients. 93% de son chiffre d’affaires est réalisé à l’export, principalement dans les pays limitrophes germanophones ainsi qu’en Nouvelle Zélande, aux Etats-Unis et en Amérique latine.Dans le cadre d’un accroissement d’activité, notre client est à la recherche de son.sa futur.e automaticien.ne itinérant.e, afin de programmer les automates et systèmes de supervision de la société.Au sein d’une équipe de 5 personnes (automaticiens, dessinateur électrique), vous serez directement rattaché au responsable automatisme. Vous travaillerez sur les différents produits de la société : automates, systèmes de supervisions et pupitres opérateurs.Vous interviendrez sur le développement et l’optimisation des programmes des systèmes automatisés. Le but étant d’améliorer les performances des autoclaves, afin de permettre une meilleure stérilisation et pasteurisation des produits des clients. De plus vous réaliserez la mise en service sur le site des clients. Des déplacements sont à prévoir environ 7 à 10 jours / mois à l’étranger pour la mise en route des équipements chez les clients : Luxembourg, Allemagne, Mexique, Nouvelle-Zélande…Environnement technique : Siemens TIA Portal, RockwellPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous intégrerez une PME familiale qui propose des solutions de stérilisation sur mesure pour des clients renommés du domaine agroalimentaire et pharmaceutiques- Vous rejoindrez une entreprise qui a connu une croissance de 20% ces deux dernières années- Vous bénéficierez d’une diversité des missions : programmation, supervision, informatique industrielle, mise en service, amélioration continue…- Vous intégrerez une société qui propose de nombreux avantages sociaux : prime de déplacement (entre 4K et 6K), indemnité kilométrique, tickets restaurants de 8,50€/jours, convention collective de la métallurgie, flexibilité des horaires, pas d’astreinte- Vous avez un Bac+2 dans le domaine de l’automatisme ou de l’informatique industrielle- Vous avez au moins 2 ans d’expérience professionnelle (alternance comprise) en programmation d’automates Siemens ou Rockwell- Vous êtes capable d’échanger en anglais à l’écrit et à l’oral- Lieu : Strasbourg (67)- Contrat : CDI- Salaire : 35K-45K en package (selon profil)Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Automation Automatisme Rockwell Siemens
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Ingénieur électrotechnique – Engins mobiles

Saint-Dizier

CDI

18/09/2026

·Conception d’engins de chantier
-PME de 450 collaborateurs
-300 millions d’euros de CA en 2024
-Formation : logiciel CAO Zuken
Notre client est rattaché à un groupe japonais spécialisé dans la conception de véhicules de chantier.Forte de 300 millions d’euros de chiffres d’affaires en 2024, cette PME de 450 collaborateurs conçoit différentes gammes de mini-pelles. Elle intervient de A à Z : des phases d’études, en passant par le prototypage jusqu’à la fabrication. Cette société dispose de ses propres concessionnaires qui revendent ses produits directement aux professionnels du BTP et du paysagisme.Dans le cadre de lancement de nouveaux produits, notre client est à la recherche de son futur.e ingénieur.e électrotechnique, afin de concevoir les schémas des équipements de la société. Au sein d’un pôle de 10 personnes, vous intégrerez une sous-équipe de 3 personnes (ingénieurs et technicien électrique), vous serez directement rattaché au responsable de pôle. Vous serez en charge de concevoir les schémas électriques des mini-pelles et des accessoires de la société. Vous travaillez sur les nouveaux produits et sur les adaptations en fonction du besoin client. De plus, vous apporterez votre expertise technique au BE électrique. Vos missions seront :-Concevoir et modifier les schémas électriques et électrotechniques des équipements de construction et des accessoires en fonction des besoin client-Réaliser les modélisation 3D-Participer au montage des prototypes et suivre les essais jusqu’à la validation-Maquettage des faisceaux électriques-Diagnostiquer les problèmes techniques et réaliser les adaptations produit-Dépanner les équipements au niveau électrotechnique-Participer à l’amélioration continue des process-Rédiger la documentation techniqueEnvironnement technique : Zuken E3Pourquoi rejoindre cette entreprise ?-Vous rejoindrez une entreprise rattachée à un grand groupe japonais, leader mondial dans la conception de machines de chantier compactes-Vous intégrerez une société orientée satisfaction client et certifiée ISO 9001-Vous bénéficierez de possibilités d’évolution de service : prototypage, méthodes, qualité-Vous rejoindrez une entreprise qui propose plusieurs avantages sociaux : mutuelle familiale prise en charge à 100%, prime de participation et d’intéressement, tickets restaurant, indemnités kilométriques, CSE, possibilité de RTT, contrat 35h ou 37h / semaine…·Vous êtes titulaire d’un Bac+5 (diplôme d’ingénieur ou Master 2) en électricité ou électrotechnique-Vous avez au moins 6 mois d’expérience professionnelle (stage compris) en conception de schémas électriques/électrotechniques dans un milieu industriel-Vous êtes capable d’échanger en anglais à l’écrit et à l’oral·Lieu : Saint Dizier (52)-Contrat : CDI-Salaire : 36K-45K fixe (selon profil)Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Machines spéciales
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Ingénieur mécanique – Hydraulique industrielle

Forbach

CDI

18/09/2026


- Commercialisation de composants
- PME de 180 collaborateurs
- 59 millions d’euros de CA en 2025
- Perspectives d'évolution
Notre client est rattaché à un groupe allemand spécialisé dans le transfert des fluides. Créée en 1963, cette PME de 180 collaborateurs a réalisé un chiffre d’affaires de 59 millions d’euros en 2025. Elle propose différentes gammes de solutions techniques et de composants pour les domaines de l’hydraulique, de l’électrohydraulique et de la mécatronique.Dans le cadre d’un accroissement d’activité, notre client est à la recherche de son futur.e ingénieur.e mécanique, pour piloter l’amélioration des produits existants. Au sein d’une équipe composée de 9 personnes (ingénieurs et chefs de projet), vous serez directement rattaché au responsable d’équipe. Vous piloterez des projets de modification et/ou d’amélioration des différentes gammes de produits existantes : vannes, capteurs, moteurs hydrauliques… Dans ce contexte, vos missions seront :- Accompagner les commerciaux pour les aider à définir l’offre technique- Analyser et traduire le cahier des charges en solutions techniques- Etudier, chiffrer et réaliser le suivi de projets hydrauliques et électrohydrauliques- Collaborer avec le BE pour la conception- Choisir les composants- Suivre la mise en route des équipements sur le site des clients et accompagner les techniciens travaux- Former les utilisateurs de la solutionDes déplacements en France sont à prévoir, environ 30 jours / an pour vous rendre chez vos clients et sur les différents sites du groupe.Environnement technique : SolidWorksPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoindrez une entreprise rattachée à un grand groupe allemand qui connaît un faible taux de turnover (en moyenne 10-15 ans d’ancienneté)- Vous intégrerez une société orientée satisfaction client et certifiée ISO 9001, 14001 et 45001- Vous accompagnerez et soutiendrez les forces de vente lors de rendez-vous client- Vous rejoindrez une entreprise qui propose plusieurs avantages sociaux : prime de participation et d’intéressement (1 mois de salaire), indemnités kilométriques, mutuelle familiale, tickets restaurant pris en charge à 60%, statut cadre, 11 RTT, convention collective de la métallurgie…- Vous avez une expérience en conception mécanique de systèmes hydrauliques industriels- Vous avez au moins 3 ans d’expérience professionnelle (hors stage et alternance) en gestion de projets : relation client, suivi de sous-traitants…- Vous êtes capable d’échanger en anglais à l’écrit et à l’oral-Lieu : Forbach (57)- Contrat : CDI- Salaire : 40K-50K fixe (selon profil)Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Mécanique Solidworks
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Monteur mécanique – Equipements industriels

Strasbourg

CDI

18/09/2026


- Conception de machines industrielles
- PME de 42 collaborateurs
- 8 Millions d’euros de CA en 2025
- Montée en compétence en automatisme
Notre client conçoit des systèmes de pasteurisation et de stérilisation à destination du domaine agroalimentaire et pharmaceutique. Cette PME de 42 collaborateurs propose des autoclaves sur mesure qui s’adaptent en fonction du besoin des clients. La société a réalisé un chiffre d’affaires de 8 millions d’euros en 2025, dont 90% est réalisé à l’export. Principalement dans les pays limitrophes germanophones, ainsi qu’en Nouvelle Zélande, aux Etats-Unis et en Amérique latine. Dans le cadre d’un accroissement d’activité, notre client est à la recherche de son.sa futur.e monteur.se mécanique, afin de réaliser le montage de ses équipements. Au sein d’une équipe de 3 techniciens monteur mécanique SAV, vous serez directement rattaché au responsable d’équipe. Vous réaliserez le montage mécanique d’autoclaves (portes, transports à chaine…), ainsi que le raccordement électrique. Vos missions seront les suivantes : - Câblage des composants à l’armoire électrique- Montage (portes, transports à chaine…), test et la validation des autoclaves en atelier- Démarrage et mise en route des autoclaves sur le site des clients- Formation aux utilisateursDes déplacements sont à prévoir environ 7 à 10 jours / mois, essentiellement en Europe (Luxembourg, Allemagne, Pologne) et à l’étranger (Mexique, Nouvelle-Zélande…).Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Vous intégrerez une PME familiale qui propose des solutions de pasteurisation et de stérilisation sur mesure pour des clients renommés sur domaine agroalimentaire et pharmaceutique- Vous rejoindrez une entreprise qui a réalisé 20% sur ces deux dernières années- Vous bénéficierez de possibilités d’évolution : automatisme, SAV…- Vous intégrerez une société qui propose de nombreux avantages sociaux : prime de déplacement (entre 3K et 5K), prime d’intéressement, indemnités kilométriques, indemnité repas (60€ / jour), tickets restaurants de 9,50€/jours, convention collective de la métallurgie, pas d’astreinte, 39h / semaine…- Vous avez au moins 2 ans d’expérience (alternance comprise) en montage mécanique d’équipements industriels- Vous êtes capable de lire et d’interpréter un schéma électrique- Lieu : Strasbourg (67)- Contrat : CDI- Salaire : 30K-40K en package (selon profil)Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Electricité Informatique Industrielle Mécanique
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Automaticien SAV – Domaine de la CVC

Lyon

CDI

18/09/2026

- Filiale d’EDF
- Spécialisée dans les énergies renouvelables
- 3 milliards d’euros de CA en 2025
- Poste 100% sédentaire
Notre client est une filiale d’un grand groupe français acteur majeur de la commercialisation d’énergie. Elle compte 25 000 collaborateurs en France et réalise 3 milliards d’euros de chiffre d’affaires en 2025.Cette entreprise conçoit des solutions de CVC sur mesure, afin d’accompagner leurs partenaires dans leur transition énergétique et la réduction de leur empreinte carbone. Ses principaux clients sont les collectivités publiques, le domaine tertiaire et la santé.Dans le cadre d’un accroissement d’activité, notre client est à la recherche de son.sa futur.e automaticien.e SAV, afin de réaliser le dépannage à distance de ses automates.Au sein d’une équipe de 15 personnes, vous serez directement rattaché au responsable d’exploitation. Vous réaliserez l’assistance et le dépannage à distance d’automates de différents équipements CVC, tels que des chaufferies, des groupes froids et des centrales de traitement d’air.Vos missions seront :- Assurer le premier niveau d’assistance auprès des exploitants- Assurer le support technique afin d'aiguiller les techniciens sur les dysfonctionnements de leurs installations- Corriger les anomalies des programmes d’automates- Créer la base de ticketing pour le suivi des interventions- Participer à l’amélioration des programmes : ajout de fonctionnalités- Paramétrer les équipements lors des déploiements de masse et participer aux mises en service à distance.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous intégrerez une filiale d’un grand groupe français, un des leaders des énergies renouvelables qui réalise 3 milliards d’euros de chiffre d’affaires en 2025- Vous rejoindrez une entreprise qui œuvre à la diminution de l’empreinte carbone de ses clients : réduction de CO2 de plus de 4 millions de tonnes en 2022- Vous intégrerez une entreprise en forte croissance, qui réalise 3 300 recrutements en France chaque année- Vous rejoindrez une entreprise avec de nombreux avantages sociaux : possibilité de RTT (régime de temps de travail), panier repas, prime de congé payé (30% du salaire brut / an), prime de participation et d’intéressement, prime d’ancienneté, mutuelle prise en charge à 70%..- Vous êtes titulaire d’un Bac+2 dans le domaine de l’automatisme ou de l’électrotechnique- Vous avez au moins 2 ans d’expérience professionnelle (hors stage et alternance) en programmation d’automates dans le domaine de la CVC- Lieu : Lyon (69)- Contrat : CDI- Salaire : 32K€-40K€ (selon profil)Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Automatisme CVC
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Technicien signalisation – Sécurité routière

Besançon

CDI

18/09/2026


- Equipements de signalisation
- Clients : mairies, collectivités, Carrefour…
- 28 millions d’euros de CA en 2026
- Véhicule de service
Notre client est spécialisé dans la conception et la production de panneaux de signalisation routière et le marquage au sol. Rattachée à un groupe international composé de 550 collaborateurs, l’entreprise a réalisé 28 millions d’euros de chiffre d’affaires en 2025. Dans le cadre d’un accroissement, notre client est à la recherche de son.sa futur.e chef d’équipe pour assurer la bonne réalisation des chantiers de voirie. - Au sein de l’agence composée de 4 personnes, vous serez directement rattaché au responsable d’agence. Vous assurerez la réalisation des chantiers de marquage au sol et de pose de panneaux et mobiliers urbains. Vos missions seront :- Implantation des chantiers- Préparation des commandes et suivi des stocks- Encadrement jusqu’à 2 personnes dont des intérimaires : respect du planning- Collaborer avec les clients et- Garantir la sécurité sur le chantier- ReportingDes déplacements sont à prévoir à Besançon et aux alentours, en moyenne 8 semaines / an, rarement plus d’une semaine d’affilée. Vous bénéficierez d’un véhicule de service que vous devrez récupérer et déposer à l’agence.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoindrez une PME bénéficiant d’une activité pérenne, portée par des marchés publics remportés pour des durées de 4 ans en moyenne- Vous rejoindrez un groupe qui favorise la mobilité interne pour ses collaborateurs- Vous aurez la possibilité de passer votre permis BE, le CACES nacelle ou chariot ainsi que des habilitations électriques- Vous rejoindrez une PME qui propose des avantages sociaux : heures supplémentaires rémunérées et majorées, indemnités de trajet, panier repas, accord d’intéressement, véhicule de service…- Vous avez au moins 6 mois d’expérience (stage accepté) en pose de panneau de signalisation et/ou de panneaux publicitaires- Vous êtes titulaire du permis B- Idéalement, vous possédez des habilitations électriques ou de CACES- Lieu : Besançon (25)- Contrat : CDI- Salaire : 25K-30K (selon profil)Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Electricité
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Câbleur – Solutions électriques sur mesure

Strasbourg

CDI

18/09/2026


- Conception de tableaux électriques
- PME de 40 collaborateurs
- 7,5 millions d’euros de CA en 2025
- Possibilité d’évolution : chef d’équipe
Notre client est spécialisé dans la conception et la fabrication de tableaux électriques sur mesure pour les datas center, les banques, les hôpitaux… Cette PME de 40 collaborateurs a réalisé un chiffre d’affaires de 7,5 millions d’euros en 2025. Dans le cadre de lancement de nouveaux produits, notre client est à la recherche de son.sa futur.e monteur câbleur pour réaliser le raccordement électrique de ses équipements.Au sein d’une équipe composée de 25 personnes (monteur mécanique, contrôleur qualité, magasinier, chef d’équipe…), vous serez directement rattaché au responsable de production. Vous réaliserez le câblage et raccordement d’armoires et de coffrets électriques.Vos missions seront :- Lecture et analyse du schéma de montage- Dimensionner et assembler les composants- Raccorder les câbles- Contrôler ses opérations (assemblage, câblage, continuité électrique)- Réaliser les corrections en fonction du diagnostic- Intervenir sur le site des clients pour la mise en place et l’installation des tableauxVous serez amené à vous déplacer, environ 30% de votre temps, à la journée ou sur plusieurs jours.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoindrez une PME qui propose des tableaux sur mesure en fonction des besoins de ses clients- Vous intégrerez une entreprise qui connaît peu de turnover au sein de l’atelier- Vous bénéficierez de possibilité d’évolution : chef d’équipe, contrôleur qualité…- Vous rejoindrez une entreprise qui propose divers avantages sociaux : prime d’intéressement (1 à 2 mois de salaire), prime de découchage (50€ / nuit), heures supplémentaires rémunérées, mutuelle familiale, tickets restaurant pris en charge à 60%, convention collective de la métallurgie…- Vous êtes titulaire d’un diplôme en électricité- Vous avez au moins 4 ans d’expérience professionnelle (hors stage et alternance) en câblage électrique - Vous êtes titulaire du permis B- Lieu : Strasbourg (67)- Contrat : CDI- Salaire : 30K-40K (selon profil)Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Electricité Electrotechnique
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Monteur mécanique – Equipements sur mesure

Strasbourg

CDI

18/09/2026


- Conception de tableaux électriques
- PME de 40 collaborateurs
- 7,5 millions d’euros de CA en 2025
- Possibilité d’évolution : chef d’équipe
Notre client est spécialisé dans la conception et la fabrication de tableaux électriques sur mesure pour les datas center, les banques, les hôpitaux… Cette PME de 40 collaborateurs a réalisé un chiffre d’affaires de 7,5 millions d’euros en 2025. Dans le cadre de lancement de nouveaux produits, notre client est à la recherche de son.sa futur.e monteur mécanique, pour réaliser l’assemblage de ses équipements.Au sein d’une équipe composée de 25 personnes (monteur câbleur, contrôleur qualité, magasinier, chef d’équipe…), vous serez directement rattaché au responsable de production. Vous réaliserez le montage des éléments d’armoires et de coffrets électriques.Vos missions seront :- Lecture et analyse du schéma de montage- Dimensionner et assembler les composants (armoires, châssis, rails, goulottes)- Contrôler ses opérations (assemblage, câblage, continuité électrique)- Réaliser les corrections en fonction du diagnostic- Intervenir sur le site des clients pour la mise en place et l’installation des tableauxVous serez amené à vous déplacer, environ 30% de votre temps, à la journée ou sur plusieurs jours.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoindrez une PME qui propose des tableaux sur mesure en fonction des besoins de ses clients- Vous intégrerez une entreprise qui connaît peu de turnover au sein de l’atelier- Vous bénéficierez de possibilité d’évolution : chef d’équipe, contrôleur qualité…- Vous rejoindrez une entreprise qui propose divers avantages sociaux : prime d’intéressement (1 à 2 mois de salaire), prime de découchage (50€ / nuit), heures supplémentaires rémunérées, mutuelle familiale, tickets restaurant pris en charge à 60%, convention collective de la métallurgie…- Vous êtes titulaire d’un diplôme en mécanique- Vous avez au moins 4 ans d’expérience professionnelle (hors stage et alternance) en montage mécanique- Vous êtes titulaire du permis B- Lieu : Strasbourg(67)- Contrat : CDI- Salaire : 30K-40K (selon profil)Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Mécanique
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Technicien de maintenance mécanique – Fonderie

Montbéliard

CDI

18/09/2026


- Spécialisée dans la fonderie d’acier
- Rattaché à un groupe leader mondial
- 172 millions d’euros de CA en 2025
- Possibilité d’évolution : chef d’équipe
Notre client est rattaché à un groupe qui compte 1300 collaborateurs à travers le monde et qui réalise 171 millions d’euros de chiffre d’affaires en 2025. Cette PME de 80 collaborateurs est spécialisée dans la fonderie d’acier, plus précisément dans la fabrication de sellettes d’attelage pour le secteur du transport. Dans le cadre d’une évolution en interne, notre client est à la recherche de son.sa futur.e technicien.ne maintenance mécanique, afin de venir compléter ses équipes en 3x8 (6 semaines en 2x8 et 3 semaines de nuit). Au sein du service maintenance composé de 20 personnes (techniciens de maintenance, technicien méthode, expert mécanique, expert automatisme…), vous serez directement rattaché au chef d’équipe. Vous réaliserez la maintenance préventive et curative de divers équipements industriels : machines de moulage, sableuses, grenailleuses, décocheuses… Vos missions seront :- Analyse des interventions et diagnostic des pannes- Maintenance préventive (10%) et curative (90%) des équipements au niveau mécanique- Réparation des pièces défectueuses- Gestion de la base GMAOPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous intégrerez une entreprise rattachée à un groupe leader mondial dans son domaine qui réalise 172 millions d’euros de chiffre d’affaires en 2025- Vous rejoindrez une PME de 80 collaborateurs certifiée ISO 9001 et 14001- Vous bénéficierez de possibilité d’évolution à moyen terme : chef d’équipe- Vous rejoindrez une société qui propose de nombreux avantages sociaux : prime de participation et d’intéressement, prime d’ancienneté, panier de jour, panier de nuit, prime de production, convention collective de la métallurgie, 35h / semaine...Vous êtes titulaire d’un diplôme dans le domaine de la maintenance ou de la mécanique- Vous avez au moins 2 ans d’expérience professionnelle (hors stage et alternance) en maintenance d’équipements industriels au niveau mécanique- Lieu : Montbéliard (25)- Contrat : CDI- Salaire : 30K-38K en package (selon profil)Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Maintenance Mécanique
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Technicien qualité – Domaine de la pyrotechnie

Auxerre

CDI

18/09/2026


- Conception de détonateurs
- PME de 700 collaborateurs
- 128 millions d’euros de CA en 2025
- Amélioration des process de production
Notre client est rattaché à un grand groupe leader international du dynamitage. Créée en 1870, cette entreprise compte 700 collaborateurs pour un chiffre d’affaires de 128 millions d’euros en 2025. Elle développe des systèmes d’initiation pyrotechnique, comme des détonateurs, pour le secteur des mines, des carrières et des travaux publics.Dans le cadre d’un accroissement d’activité notre client est à la recherche de son.sa futur.e technicien.ne qualité, afin de participer à l’amélioration de ses process de production. Au sein du service production, vous intégrerez une équipe composée de 7 personnes et vous serez directement rattaché au responsable qualité. Vous assurerez la conformité de la production des détonateurs électroniques par rapport aux exigences clients, réglementaires et normatives. Vos missions seront :- Déployer et piloter le système de management de la qualité au sein des ateliers- Garantir la conformité des produits (tri, rebus, remaniement)- Traiter les non-conformités et participer au traitement des réclamations clients- Piloter la documentation qualité de la ligne produit (plans de contrôle, cartographie documentaire)- Réaliser des audits internes et former les opérateurs- Participer à l’amélioration des processEnvironnement technique : AMDEC, 8D, 5M, QRQCPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoindrez une entreprise rattachée à un groupe leader international dans son domaine- Vous intégrerez une société en pleine croissance qui a réalisé plus de 50 recrutements l’an dernier- Vous participerez à l’amélioration des process de production de la société- Vous rejoindrez une entreprise avec une politique RH bien définie : prime d’intéressement et de participation, prime vacances, prime de gratification, mutuelle familiale à 60%, restaurant d’entreprise, indemnités kilométriques, aide à la mobilité, convention collective de la chimie…- Vous êtes titulaire d’un Bac+2 dans le domaine de la qualité ou de la production- Vous avez au moins 2 ans d’expérience professionnelle (hors stage et alternance) en tant que technicien qualité au sein d’un service de production- Vous maîtrisez les outils et méthodes qualité : 8D, Ishikawa, AMDEC… - Lieu : Auxerre (89)- Contrat : CDI- Salaire : 30K-35K (selon profil)Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
5 Pourquoi AMDEC Production Qualité
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Ingénieur conception mécanique – Injection plastique

Auxerre

CDI

18/09/2026


- Conception de détonateurs
- PME de 700 collaborateurs
- 128 millions d’euros de CA en 2025
- Possibilité d’évolution : encadrement
Notre client est rattaché à un grand groupe leader international du dynamitage. Créée en 1870, cette entreprise compte 700 collaborateurs pour un chiffre d’affaires de 128 millions d’euros en 2025. Elle développe des systèmes d’initiation pyrotechnique, comme des détonateurs, pour le secteur des mines, des carrières et des travaux publics.Dans le cadre d’un accroissement d’activité notre client est à la recherche de son.sa futur.e ingénieur.e conception mécanique, afin de participer à la conception de ses produits. Directement rattaché au responsable R&D, vous intégrerez une équipe composée de 7 personnes. Vous réaliserez la conception mécanique des nouveaux produits ainsi que l’amélioration des gammes existantes.Vos missions seront :- Réaliser les études en fonction des exigences clients- Analyser les besoins et proposer des solutions techniques- Réaliser la conception et les modélisations 3D des détonateurs électroniques- Assurer le suivi des fournisseurs et des sous-traitants : prototypage, suivi en vie série…- Collaborer avec les équipes en interne : matériaux, électronique et chimieEnvironnement technique : SolidWorks, InventorPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoindrez une entreprise rattachée à un groupe leader international dans son domaine- Vous intégrerez une société en pleine croissance qui a réalisé plus de 50 recrutements l’an dernier- Vous bénéficierez de possibilités d’évolution à moyen terme : gestion de projet, encadrement- Vous rejoindrez une entreprise avec une politique RH bien définie : prime d’intéressement et de participation, prime vacances (550€ brut), mutuelle familiale à 60%, restaurant d’entreprise, statut cadre forfait 213 jours, 14 RTT, indemnités kilométriques, aide à la mobilité, convention collective de la chimie…- Vous avez au moins 4 ans d’expérience professionnelle (hors stage et alternance) en conception mécanique sur SolidWorks ou Inventor- Vous avez une expérience en injection plastique et/ou surmoulage- Vous êtes capable d’échanger en anglais à l’écrit et à l’oral- Lieu : Auxerre (89)- Contrat : CDI- Salaire : 40K-45K (selon profil)Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Mécanique Solidworks
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Technico-commercial itinérant – Maintenance industrielle

Lille

CDI

18/09/2026


- Vous avez au moins 1 an d’expérience (alternance comprise) en vente de solutions de maintenance/réparation dans le domaine industriel
- Idéalement, vous avez une expérience en itinérance
Notre client est rattaché à un groupe composé de 350 collaborateurs répartis sur 21 agences en France et en Europe. Et a réalisé un chiffre d’affaires de 40 millions d’euros en 2025.Cette PME de 60 personnes propose des solutions d’enginerie et de maintenance pour des grands noms du domaine industriel : Fanuc, Stellantis, Siemens…Dans le cadre d’une mobilité interne, notre client est à la recherche de son.sa futur.e technico-commercial.e BtotB itinérant, afin de continuer le développement des secteurs de Valenciennes et Hainaut. Au sein d’une équipe composé de 6 personnes (technico-commerciaux), vous serez directement rattaché au directeur commercial. Vous serez en charge de la commercialisation de solutions de maintenance pour différents domaines : machines spéciales, automatisme, robotique... Vos missions seront :- Analyse des besoins client- Proposition de solutions de maintenance et de réparation de machines tournantes pour divers acteurs- Négociation commerciale et proposition des offres- Suivi et pilotage des projets selon coût, qualité, délai- Identification et prospection des clients potentiels- Collaboration avec les différentes équipes en interne (BE, production…)- Vous serez amené à vous déplacer quotidiennement sur les secteurs de Valenciennes et Hainaut, à l’aide un véhicule de fonctionPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoindrez une société rattachée à un groupe leader européen des solutions de maintenance industrielle- Vous collaborerez avec des clients renommés de l’industrie : Schneider Electric, ABB, Yaskawa…- Vous serez en charge en totale autonomie de votre portefeuille- Vous bénéficierez d’avantages sociaux : véhicule de fonction, carte essence, badge autoroute, rémunération fixe + variable, prime vacances (environ 450€), panier repas, CSE…- Vous avez au moins 1 an d’expérience (alternance comprise) en vente de solutions de maintenance/réparation dans le domaine industriel- Idéalement, vous avez une expérience en itinérance- Lieu : Valenciennes et Hainaut- Contrat : CDI- Salaire : 35K-50K en package (selon profil)Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
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Responsable travaux neufs – Infrastructures

Metz

CDI

18/09/2026


- Leader du machinisme agricole
- 6 milliards d’euros de CA en 2024
- PME de 330 collaborateurs
- Investissement de +10 millions d’euros
Notre client est rattaché à un groupe allemand spécialisé dans la conception d’équipements agricoles qui réalise 6 milliards d’euros de chiffre d’affaires en 2025.Cette PME de 330 collaborateurs, développe des solutions innovantes et sur mesure pour faciliter la vie des agriculteurs. Créée en 1960, elle exporte ses produits à l’international, principalement en Europe, en Asie et aux Etats-Unis.Dans le cadre d’investissements, notre client est à la recherche de son.sa futur.e responsable travaux neufs, afin de participer à l’extension et à la modernisation des infrastructures de son usine.Directement rattaché.e à la direction industrielle, vous piloterez la création d’un nouveau centre logistique, ainsi que la modernisation des bâtiments de l’entreprise. Dans ce contexte, vos missions seront :- Piloter la création et l’amélioration des infrastructures : rénovation des locaux (bureaux, cantine), création d’un centre logistique, refaire la toiture, réorganisation des ateliers, recouvrement de 50% du parking de panneaux photovoltaïques…- Piloter la maintenance des infrastructures industrielles et tertiaires de l’usine- Réaliser les évaluations des prix et les estimations budgétaires- Contrôler et valider les études (plans, maquettages…)- Collaborer avec les achats et le service QHSEPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoindrez une entreprise qui œuvre à répondre à un enjeu de taille : nourrir les 8 milliards d’êtres humains sur Terre en proposant des solutions sur mesure pour épauler les agriculteurs- Vous intégrerez une société où tous les produits sont développés en interne : prototypage, conception, développement, assemblage, production, industrialisation…- Vous participerez à l’amélioration des infrastructures de l’usine dans le cadre d’investissements de plus de 10 millions d’euros- Vous rejoindrez une PME qui propose de nombreux avantages sociaux : mutuelle pour toute la famille (prise en charge à 90%), prime vacances, restaurant d’entreprise, 28 congés payés, congés d’ancienneté, PERCO, statut cadre, 10 RTT, indemnités kilométriques, convention collective de la métallurgie, flexibilité des horaires…- Vous avez au moins 5 ans d’expérience professionnelle dans le domaine du génie civil ou de la construction- Vous avez une expérience en gestion de projet d’extension et d’amélioration d’infrastructures industrielles et/ou tertiaire- Vous êtes capable d’échanger en anglais à l’écrit comme à l’oral- Lieu : Metz (57)- Contrat : CDI- Salaire : 45K-65K (selon profil)Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Autocad Mécanique
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Chef de chantier électricité – Procédés industriels

Lyon

CDI

15/09/2026


- Spécialisé dans la valorisation des déchets
- PME de 110 collaborateurs
- 45 millions d’euros de CA en 2025
- Véhicule de fonction
Créé en 1996, notre client est spécialisé dans le traitement et la valorisation des déchets. Cette PME de 110 collaborateurs a réalisé un chiffre d’affaires en 45 millions d’euros en 2025. Elle conçoit et installe des centres de traitement des déchets clé en main pour ses clients. Elle collabore avec les collectivités territoriales, les marchés publics et les entreprises privées telles que Veolia ou le groupe Suez. Dans le cadre d’un accroissement d’activité, notre client est à la recherche de son futur chef de chantier électricité pour superviser les travaux électriques. Au sein d’une équipe de 20 personnes (conducteurs de travaux, chefs de chantier, électriciens et chargé d’intervention), vous serez directement rattaché au responsable travaux. Vous réaliserez le suivi des travaux électriques basse tension (jusqu’à 400 volts). Et vous encadrerez et coordonnerez les différents intervenants du chantier.Vos missions seront :- Préparer les interventions électriques à partir des plans, schémas et dossiers techniques- Organiser et suivre les travaux électriques sur site client : tirage de câbles, cheminements, raccordements, coffret et armoires- Participer aux opérations de raccordement, de contrôle et de tests électriques- Encadrement d’équipe jusqu’à 10 personnes, dont des sous-traitants- Vérifier la conformité des travaux par rapport aux exigences- Approvisionner le matériel électrique nécessaire au déroulement du chantier (instrumentation, câbles…)- Faire le lien entre le service travaux, le BE électrique/automatisme et les équipes chantier- Veiller au respect des délais et des règles de sécurité sur le chantierVous réaliserez des déplacements en découchées jusqu'à deux semaines, au niveau national, grâce à un véhicule de fonction. Une présence d’une fois / mois au siège social à Dijon est nécessaire.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoindrez une PME de 110 collaborateurs qui conçoit et installe des procédés de traitement des déchets- Vous intégrerez une société en pleine croissance, qui a réalisé 40 recrutements en 2025- Vous bénéficierez d’une période d’intégration d’une semaine au siège social pour vous former aux outils et process de l’entreprise- Vous bénéficierez d’avantages sociaux : mutuelle prise en charge à 100%, prime de participation (entre 4K et 6K), véhicule de fonction, statut cadre, plan d’épargne retraite, convention collective de la métallurgie…- Vous êtes titulaire d’un diplôme en électricité- Vous avez au moins 5 ans d’expérience professionnelle (hors stage et alternance) en tant qu’électricien industriel ou 3 ans en suivi de chantier électrique industriel- Lieu : Déplacements nationaux- Contrat : CDI- Salaire : 42K-48K (selon profil)Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Electricité
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