Recruter dans la Direction

Armés d’une stratégie visionnaire et d’un leadership affirmé, les professionnels de la Direction Industrielle orchestrent méticuleusement chaque aspect des opérations. Ce domaine est ainsi le pilier qui assure performance et compétitivité dans votre Industrie. Retrouvez toutes nos informations sur le recrutement dans le domaine de la Direction

Les
métiers clés

Découvrez les acteurs qui chaque jour rendent plus compétitif le domaine de la direction industrielle. 

Que ce soit dans la recherche et développement, la production, ou la maintenance, chaque métier joue un rôle essentiel pour permettre à l’industrie de prospérer.

Fiche métier

Directeur d'exploitation

Fiche métier

Directeur de Site

Fiche métier

Directeur Qualité

Fiche métier

Directeur des Achats

Ils ont trouvé le profil correspondant à leurs besoins

Recruter dans la direction

Les défis dans le recrutement

Pénurie de Compétences

La pénurie de compétences qualifiées représente un obstacle majeur dans le recrutement de cadres dirigeants pour l’industrie. Plusieurs facteurs expliquent cette difficulté, notamment le vieillissement de la population active et l’inadéquation entre les formations proposées et les compétences réellement recherchées par les entreprises. Le fossé grandissant entre les besoins spécifiques de l’industrie et l’offre de talents disponibles complique la capacité des entreprises à trouver des leaders capables de répondre aux enjeux actuels.

Adaptation aux Changements Technologiques

La vitesse à laquelle les technologies évoluent dans l’industrie impose une pression constante sur les entreprises pour trouver des cadres capables de s’adapter rapidement. Les innovations technologiques, telles que l’automatisation et les systèmes numériques avancés, nécessitent des compétences pointues et une vision stratégique pour les intégrer efficacement dans les processus industriels. Ce besoin d’adaptation permanente complique le recrutement, car il devient difficile de trouver des dirigeants à la fois technophiles et capables de diriger des équipes dans ce contexte en constante évolution.

Des enjeux environnementaux grandissants

Les préoccupations croissantes liées aux questions environnementales et éthiques ajoutent une dimension supplémentaire aux difficultés de recrutement pour les postes de direction dans l’industrie. Les candidats recherchent de plus en plus des entreprises engagées dans des pratiques durables et responsables, et ces attentes influencent leurs décisions. Pour les recruteurs, cela signifie qu’il ne suffit plus de trouver des candidats techniquement compétents : ils doivent aussi s’assurer que les dirigeants potentiels partagent les valeurs de durabilité et de responsabilité sociale, ce qui restreint davantage le vivier de talents adaptés à ces postes.

Recruter dans la direction

Les stratégies
pour attirer les talents

Dans un environnement où les compétences en direction industrielle sont rares et où la concurrence est féroce, les entreprises doivent déployer des stratégies ciblées pour attirer et recruter les meilleurs talents.

Marque employeur

Une marque employeur forte est essentielle pour attirer des cadres dirigeants. Il s’agit de valoriser vos succès, vos valeurs et votre vision d’entreprise. En mettant en avant votre culture, vos projets innovants et les témoignages de dirigeants actuels, vous renforcez l’attractivité de votre entreprise. Utilisez vos canaux de communication pour montrer concrètement pourquoi votre organisation est un endroit où il fait bon diriger.

Formations

Les cadres recherchent des entreprises où ils pourront évoluer. Proposez des parcours de carrière clairs, avec des opportunités de leadership et de développement continu. Offrir un environnement où ils peuvent influencer directement la stratégie de l’entreprise est un puissant levier pour les attirer.

 

Le projet avant tout

Les dirigeants sont attirés par des entreprises qui innovent et investissent dans des projets ambitieux. Mettez en avant vos initiatives technologiques et stratégiques, et montrez comment ils pourront jouer un rôle clé dans la transformation et la croissance de l’entreprise.

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    Les offres d'emploi dans la
    Direction Industrielle

    Chef de projet BE mécanique – Machines spéciales

    Morlaix

    CDI

    19/01/2026

    –  +15% du CA de l’entreprise depuis 3 ans
    –  15 ans d’expertise en conception de machines spéciales
    –  PME ou les décisions se prennent rapidement
    –  Missions variées : projet, technique, relationnel

     

    Cette société est spécialisée dans la conception et l’implantation de machines spéciales & process industriels. Elle conseille ses clients en avant-projet, conçoit les équipements, les fabrique et les installe directement sur site client. Présente principalement dans le domaine de l’agro-alimentaire, cette entreprise connait une croissance de 15% de son CA depuis 3 ans, CA qui correspond à 25 millions d’euros en 2024.  Cette société à taille humaine de 80 personnes renforce ses équipes afin de répondre à la croissance de son activité. Elle recherche son futur Dessinateur projeteur mécanique. Il participera à la conception de bout en bout de nouvelles lignes de fabrication automatisées. Vous travaillerez au sein d’une équipe composée de 8 concepteurs mécaniques (ingénieurs et techniciens). Vous interviendrez sur l’ensemble du processus de conception mécanique des machines, de la modélisation des systèmes et des pièces jusqu’à l’achat de ces dernières.Vous intervenez sur les projets suivants :- L’accompagnement des chargés d’affaires dans l’expertise technique en avant-vente- La réalisation de la modélisation CAO sur SolidWorks des machines et lignes industrielles- Le suivi des projets de développement des équipements : commande des pièces aux fournisseurs, accompagnement des équipes en interne- Le suivi du livrable et de la relation client- La mise en place de process d’amélioration continue en rédigent des notices techniquesPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Rejoignez une société en croissance (+15% de CA par an depuis 3 ans). – Evoluez dans une société qui a des perspectives à l’international.- Intégrez une entreprise experte de la machine spéciale depuis 15 ans et évoluez sur des projets toujours plus techniques (automates, robots, électromécanique).- Vous avez des possibilités d’évolution sur un poste de chargé d’affaires par exemple. – Vous avez un bac +2 (BTS ou DUT) dans le domaine de la conception mécanique- Vous disposez de 3 ans d’expérience minimum en conception et dimensionnement mécanique dans le domaine des machines industrielles- Une expérience dans le domaine de l’agro-alimentaire est un plus – Lieu : Morlaix (29)- Contrat : CDI- Salaire : 35K à 55K€ package selon profil  Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi. 
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    Dessinateur projeteur mécanique – Machines spéciales

    Morlaix

    CDI

    19/01/2026

    –  +15% du CA de l’entreprise depuis 3 ans
    –  15 ans d’expertise en conception de machines spéciales
    –  PME ou les décisions se prennent rapidement
    –  Missions variées : projet, technique, relationnel

     

     

    Cette société est spécialisée dans la conception et l’implantation de machines spéciales & process industriels. Elle conseille ses clients en avant-projet, conçoit les équipements, les fabrique et les installe directement sur site client. Présente principalement dans le domaine de l’agro-alimentaire, cette entreprise connait une croissance de 15% de son CA depuis 3 ans, CA qui correspond à 25 millions d’euros en 2024.  Cette société à taille humaine de 80 personnes renforce ses équipes afin de répondre à la croissance de son activité. Elle recherche son futur Dessinateur projeteur mécanique. Il participera à la conception de bout en bout de nouvelles lignes de fabrication automatisées. Vous travaillerez au sein d’une équipe composée de 8 concepteurs mécaniques (ingénieurs et techniciens). Vous interviendrez sur l’ensemble du processus de conception mécanique des machines, de la modélisation des systèmes et des pièces jusqu’à l’achat de ces dernières.Vous intervenez sur les projets suivants :- L’accompagnement des chargés d’affaires dans l’expertise technique en avant-vente- La réalisation de la modélisation CAO sur SolidWorks des machines et lignes industrielles- Le suivi des projets de développement des équipements : commande des pièces aux fournisseurs, accompagnement des équipes en interne- Le suivi du livrable et de la relation client- La mise en place de process d’amélioration continue en rédigent des notices techniquesPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Rejoignez une société en croissance (+15% de CA par an depuis 3 ans). – Evoluez dans une société qui a des perspectives à l’international.- Intégrez une entreprise experte de la machine spéciale depuis 15 ans et évoluez sur des projets toujours plus techniques (automates, robots, électromécanique).- Vous avez des possibilités d’évolution sur un poste de chargé d’affaires par exemple.- Vous avez un bac +2 (BTS ou DUT) dans le domaine de la conception mécanique- Vous disposez de 3 ans d’expérience minimum en conception et dimensionnement mécanique dans le domaine des machines industrielles- Une expérience dans le domaine de l’agro-alimentaire est un plus – Lieu : Morlaix (29)- Contrat : CDI- Salaire : 35K à 55K€ package selon profil  Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi. 
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    BD – Technicien de maintenance CVC (Le Creusot)

    Le Creusot

    CDI

    19/01/2026

    – Filiale de EDF
    – Solutions CVC sur mesures
    – 3 milliards d’euros de CA en 2024
    – Véhicule de service

     

    Notre client est une filiale d’un grand groupe français, acteur majeur de la commercialisation d’énergie. Elle compte 15 000 collaborateurs en France et a réalisé 3 milliards d’euros de chiffre d’affaires en 2025. Cette entreprise conçoit des solutions de CVC sur mesure, afin d’accompagner leurs partenaires dans leur transition énergétique et la réduction de leur empreinte carbone. Ses principaux clients sont les collectivités publiques, le domaine tertiaire, la santé et les industries.   Dans le cadre accroissement d’activité, notre client est à la recherche de son.sa futur.e technicien.ne de maintenance, afin d’assurer le dépannage de systèmes de CVC.  Au sein d’une équipe de 6 personnes, vous serez directement rattaché au responsable d’exploitation. Vous participerez à la maintenance de systèmes de CVC de l’hôpital du Creusot (90% de votre temps) et d’entreprises industrielles (10% de votre temps). Vos missions sont : – Diagnostic de pannes- Maintenance préventive et curative au niveau électrique : chaufferie, CTA, VMC, clim…- Changement de pièces défectueuses – Amélioration des installations CVC Vous vous déplacerez quotidiennement à l’aide d’un véhicule de service au Creusot et alentours. Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous intégrerez une filiale d’un grand groupe français, un des leaders des énergies renouvelables qui réalise 3 milliards d’euros de chiffre d’affaires en 2025- Vous rejoindrez une entreprise qui œuvre à la diminution de l’empreinte carbone de ses clients : réduction de CO2 de plus de 4 millions de tonnes en 2024- Vous intégrerez une entreprise en forte croissance, qui réalise 3 300 recrutements en France chaque année – Vous rejoindrez une entreprise avec de nombreux avantages sociaux : possibilité de RTT (régime de temps de travail), véhicule de service, prime d’astreinte, prime de congé payé, panier repas, prime de participation et d’intéressement, mutuelle à 70%- Vous avez au moins 2 ans d’expérience professionnelle (alternance compris) en maintenance d’équipements CVC – Idéalement, vous avez une expérience en itinérance  – Lieu : Creusot (71)- Contrat : CDI – Salaire : 34K – 40K en package (selon profil)  Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi. 
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    Dessinateur projeteur mécanique – Machines d’emballages

    Coulommiers

    CDI

    19/01/2026

    –  PME de 65 personnes
    –  industrialisation de nouvelles gammes
    – Machine d’emballages tridimensionnels

     

    Créée en 1980, notre client est une société industrielle française de 65 collaborateurs spécialisée dans la conception et fabrication de machines de formage de cartons. Ces machines transforment des cartons découpés à plat en emballages tridimensionnels prêts à recevoir des produits (via scotchage, collage, enclipsage), en amont de leur conditionnement automatique ou manuel. Ses client son principalement dans l’agroalimentaire mais également dans la logistique, le pharmaceutique,..Suite à un rachat de l’entreprise en 2019, la société a entrepris une transformation en profondeur (refonte de la gamme machines, modernisation des outils de gestion, développement d’un culture industrielle collaborative,..). C’est dans ce contexte que l’entreprise cherche à renforcer son bureau d’études. Au sein du bureau d’études composé de 6 personnes, vous viendrez renforcer l’équipe en tant que dessinateur projeteur mécanique avec un rôle centrale dans la réalisation des plans pour les machines standards.Vos missions seront de :- Concevoir les plans d’ensembles et de détails pour les machines standards- Participer à l’évolution continue des conceptions existantes- Réaliser les mises en plan, modification de pièces, nomenclatures et assurer le suivi des dossiers techniques- Apporter un appui ponctuel aux autres projeteurs pour des projets spécifiques ou SAVPourquoi rejoindre cette entreprise ? – Rejoignez une PME en pleine mutation (gamme de produit, ERP, BE automatisme, BE mécanique)- Vous rejoignez une société intégrée (bureau d’études, atelier, commercialisation, maintenance)- Vous intervenez sur des machines standards, machines spéciales ou configurables- Vous avez une expérience de 5 ans en bureau d’études sur la conception mécanique de machines ou équipements.- Vous maitrisez le logiciel CAO Inventor ou SolidWorks – Lieu :  Coulommiers (77)- Contrat : CDI- Salaire : 30k à 40k (selon profil et expérience) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi. 
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