Besoin d'un professionnel dans le domaine Industriel à Montpellier ?

BlueDocker, cabinet de recrutement spécialisé dans l'Industrie à Montpellier, vous accompagne dans le recrutement de profils confirmés en CDI et Freelance.

Un cabinet de recrutement qui a de l'expérience

C’est un fait, les pépites dans l’industrie se rarifient.

Il est vrai que Montpellier, bien qu’elle soit l’une des plus belles villes de France a du mal a attirer des profils techniques.

70% des entreprises dans le secteur industriel ont du mal à recruter, les compétences sont rares et les équipes ne sont pas toujours complètes

Avec un réseau de plus de 300 000 candidats et plus de 60 000 freelance, BlueDocker a un carnet rempli de pépites, prêts à rejoindre votre industrie. Alors qu’attendez vous, pour nous vos confier vos recrutements et ainsi dénicher le meilleur profil pour votre équipe. 

Une solution clé en main pour vous accompagner

Une expertise novatrice
dans le domaine Industriel

Une nouvelle approche dans le recrutement qui met un point d'honneur à la satisfaction cliente

Un réseau de plus
350 000 candidats

Nous sommes en contact permanent avec un large vivier de candidats potentiellement à l’écoute du marché

30 spécialistes
du recrutement

Des Dockers passionnés par le monde industriel qui seront vous promulguer les meilleurs conseils​

Une équipe de Dockers spécialiste sur le marché de l'emploi industriel

Notre équipe de consultants travaille main dans la main avec une équipe de chargés de recrutement. Vous serez en contact direct avec un consultant en recrutement, expert et spécialisé sur un marché unique, qui collabore en permanence avec un chargé de recrutement, en recherche constante des profils les plus adaptés à votre cahier des charges.

Le marché industriel sur Montpellier et sa région étant l’un des plus développé de l’hexagone, BlueDocker intervient en région Occitanie sur les spécialités suivantes :

Industries Montpellieraines, voici le cabinet de recrutement que vous attendiez.

Cher Montpellieraine, Montpellierain, vous souhaitez recruter un professionnel dans le domaine de l’industrie, et vous rencontrez des difficultés. 

Travailler avec BlueDocker, c’est profiter de services professionnels pour un recrutement industriel de qualité. Avec facturation au succès, garantie de trois mois, et accompagnement complet, incluant coaching et préparation à l’entretien, nous mettons un point d’honneur à trouver le profil parfait

Aucune inquiétude, nos équipes de spécialistes se feront un plaisir de trouver le candidat ou l’entreprise qui remplira au mieux vos attentes.

Ils en parlent mieux que nous

Parce que BlueDocker rime avec satisfaction, nous ne proposons pas qu’un simple service de recrutement, nous offrons un accompagnement personnalisé.

Notre mission est de vous guider à chaque étape, de la préparation de vos candidatures à la réussite de vos entretiens

Avec BlueDocker, vous bénéficiez de conseils sur mesure et de stratégies efficaces pour atteindre vos objectifs professionnels. Rejoignez-nous et découvrez une nouvelle approche du recrutement, où votre succès est notre priorité.

Un grand MERCI à BlueDocker ! Grâce à eux, j’ai signé un CDI il y a quelques jours après des mois de recherche d’emploi. Ils sont les seuls à m’avoir proposé un poste correspondant à mes compétences et diplômes. Très réactif, professionnel et à l’écoute des candidats, je recommande vivement leurs services.

Alain – Dessinateur projeteur mécanique

BlueDocker m’a accompagné de manière très professionnelle dans mes démarches pour décrocher un poste. Leurs conseils et débriefs après chaque entretien étaient excellents. Un grand merci à toute l’équipe pour leur aide. Bonne continuation !

Youssef – Responsable sécurité Industrielle

Contact très agréable. J’ai été agréablement surpris par l’approche de BlueDocker, qui vous aide à trouver une entreprise où vous pourrez vraiment vous épanouir. Le recrutement s’est déroulé rapidement et de manière très fluide. Un grand merci à toute l’équipe.

Silvio – Technicien de maintenance

Alexandre Mougeot

Docker spécialiste en recrutement industriel dans la région Occitanie

Le marché industriel montpellierain est en effervescence, surtout pour les techniciens de maintenance. Les entreprises recrutent en masse, mais peinent à attirer et retenir les candidats, se tournant donc vers des cabinets spécialisés comme le nôtre. Cette dynamique ouvre des opportunités pour développer des partenariats fructueux.

Les profils techniques sont très demandés. Dès qu’ils mettent leur CV en ligne, ils sont inondés d’offres. En plein processus de recrutement, ils jonglent souvent avec 3 à 4 opportunités simultanément. Leur priorité ? Le salaire fixe.

Les entreprises font face à des défis de taille. Les profils recherchés sont très volatiles, difficiles à fidéliser, et n’hésitent pas à faire jouer la concurrence. Une fois en poste, il est crucial de les suivre de près.

Chez BlueDocker, nous comprenons ces enjeux et nous nous engageons à offrir un accompagnement sur mesure, alliant expertise et proximité, pour répondre efficacement à vos besoins.

Le marché de l’emploi industriel
à Monptellier

Montpellier, nichée dans la région Occitanie au sud de la France, est une ville vibrante et en pleine croissance. Elle est réputée pour son riche patrimoine historique et culturel, ainsi que pour son ambiance jeune et dynamique, grâce à une importante population étudiante. La région Occitanie, qui s’étend des majestueuses Pyrénées aux plages méditerranéennes, offre une diversité de paysages impressionnants. Que l’on soit attiré par les charmants villages, les vignobles vallonnés ou les grandes villes animées, l’Occitanie a de quoi séduire tout le monde.

L’économie de la région repose sur plusieurs industries clés. L’aéronautique est particulièrement forte autour de Toulouse, avec Airbus en tête de file, tandis que Montpellier se distingue dans les domaines des biotechnologies et de la santé. L’industrie agroalimentaire joue également un rôle majeur, bénéficiant des vastes terres agricoles de la région. Cette diversité sectorielle assure une certaine stabilité économique et ouvre de nombreuses perspectives de développement pour les entreprises locales.

En matière de recrutement, l’Occitanie est en quête constante de talents pour alimenter ses industries florissantes. Les entreprises recherchent des compétences variées, allant de l’ingénierie à l’informatique, en passant par la recherche scientifique et les technologies de pointe. Les universités et grandes écoles de la région, notamment à Montpellier, forment chaque année des milliers de diplômés prêts à entrer sur le marché du travail. Des initiatives de collaboration entre le secteur public et privé visent à encourager l’emploi et l’innovation, rendant l’Occitanie particulièrement attrayante pour les professionnels cherchant à faire avancer leur carrière.

Le Recrutement Industrielle à Montpellier et en Occitanie

L’Occitanie est une région dynamique qui offre de nombreuses opportunités d’emplois dans divers secteurs industriels. La région bénéficie d’une économie diversifiée et bien développée, grâce à des industries majeures telles que l’aéronautique, les biotechnologies, la santé, et l’agroalimentaire. Toulouse, souvent surnommée la « ville rose« , est un véritable hub pour l’industrie aérospatiale mondiale avec des entreprises comme Airbus, Safran et Thales, qui recrutent continuellement des ingénieurs, des techniciens et des chercheurs. Montpellier, quant à elle, se distingue par son pôle biotechnologique et médical, attirant des professionnels de la santé, des scientifiques et des spécialistes en technologie de pointe.

L’économie industrielle en Occitanie est soutenue par un réseau solide d’entreprises innovantes, de start-ups et de grandes multinationales. L’aéronautique reste le secteur le plus important, générant des milliers d’emplois directs et indirects, et contribuant de manière significative au PIB régional. L’agroalimentaire, grâce à une agriculture riche et variée, est également un secteur clé, offrant de nombreux emplois dans la production, la transformation et la distribution des produits alimentaires. Les technologies de l’information et de la communication (TIC) sont en pleine croissance, stimulant la demande de compétences numériques et technologiques.

La formation industrielle en Occitanie est de haute qualité, adaptée aux besoins du marché et en constante évolution. Les universités de Toulouse et de Montpellier, ainsi que les nombreuses grandes écoles, proposent des cursus spécialisés en ingénierie, biotechnologie, informatique, et gestion industrielle. Des programmes de formation continue et des certifications professionnelles sont également disponibles pour permettre aux travailleurs d’actualiser leurs compétences et de répondre aux nouvelles exigences du marché. De plus, des initiatives telles que les pôles de compétitivité et les centres de recherche collaboratifs renforcent le lien entre l’éducation, la recherche et l’industrie, favorisant ainsi l’innovation et la compétitivité de la région.

L'Industrie Montpellieraine : un écosystème diversifié

Montpellier et la région Occitanie sont riches en diversité sectorielle, ce qui contribue à leur vitalité économique. L’un des piliers majeurs de cette économie est l’industrie aéronautique et spatiale, centrée principalement à Toulouse. La présence d’Airbus et d’autres acteurs de premier plan dans ce secteur attire des milliers de professionnels et génère d’importantes innovations technologiques. Ce secteur dynamique est un moteur économique crucial pour la région, créant des emplois hautement qualifiés et stimulant la croissance.

En parallèle, Montpellier se distingue par son excellence dans les biotechnologies et la santé. La ville est un véritable pôle de recherche et d’innovation, avec de nombreuses entreprises spécialisées dans la biotechnologie, la recherche biomédicale et les dispositifs médicaux. Les grands instituts de recherche et les hôpitaux universitaires locaux contribuent à un écosystème collaboratif qui attire des talents du monde entier et favorise des avancées significatives dans le domaine de la santé.

L’Occitanie excelle également dans l’agroalimentaire, grâce à ses vastes terres agricoles et à une tradition viticole renommée. Les produits régionaux, comme le vin, les fruits et légumes, et les spécialités culinaires, jouent un rôle crucial dans l’économie locale et l’exportation. Le secteur des technologies de l’information et de la communication (TIC) est en pleine expansion, avec un nombre croissant de startups et d’entreprises dans le développement logiciel et les services numériques. Enfin, le tourisme, attiré par les paysages variés et le riche patrimoine culturel de la région, contribue significativement à l’économie locale, en soutenant l’hôtellerie, la restauration et les activités culturelles. Ensemble, ces secteurs diversifiés forment une base solide pour le développement économique et l’attractivité de Montpellier et de l’Occitanie.

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    Les offres d'emploi en région Occitanie

    Automaticien – Intégration robotique et vision

    Toulouse

    CDI

    04/04/2025

    –  PME de 200 personnes en France
    –  Croissance de 200% du CA entre 2021 et 2024
    –  Expertise technique en automatisme et robotique
    –  Développement de produits sur-mesure

     

    Cette société est spécialisée en conception de machines spéciales robotisés dont la plus-value est d’offrir aux acteurs du secteur industriel, un système qui optimise leur cycle de travail. La société crée en 2002 comprend 200 collaborateurs en France et réalise 40 M€ de CA en 2023.En 2023, elle crée une nouvelle antenne à Toulouse qui est actuellement composée de 20 collaborateurs afin d’avoir une proximité avec ses clients dans le sud-ouest. Grâce au développement de systèmes incluant de l’IA et du traitement d’image, la société se différencie de ses concurrents et cela, lui permet d’être en croissance. Dans ce cadre, elle souhaite recruter un automaticien pour participer au développement de machines spéciales robotisés et automatisés.  Sous la responsabilité du directeur d’agence, vous travaillez au sein d’une organisation en mode projet et votre équipe est composée de 3 personnes : chef de projet, ingénieur traitement d’image et ingénieur conception mécanique. Vous prenez part à un projet qui consiste au développement d’un système robotisé dont la fonction est de charger et de décharger des équipements d’une zone A vers une zone B au sein d’une usine.L’objectif est que le robot localise les zones de chargement et de déchargement.Pour cela, vous développez sur automate Siemens avec Tia Portal et vous concevez un système de contrôle commande ainsi que l’IHM. Vous intervenez sur les activités suivantes :- Etudier et comprendre le besoin client- Réaliser l’analyse fonctionnelle et définir l’architecture contrôle-commande- Développer sur automate Siemens en langage Tia Portal et intégrer un programme robotique Fanuc – Concevoir le prototype et faire la mise au point du système- Faire la mise en service du système chez le client Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous disposez d’un parcours d’intégration sur-mesure pour vous familiariser avec les technologies et pour faire connaissance avec les membres des agences de la société- La société a réalisé une croissance de 200% entre 2021 et 2024, elle souhaite gagner des parts de marchés à l’international – La société met à disposition un atelier de 600 mètres² pour concevoir le prototype et le tester en situation réel – Convention syntec avec prime vacances en juin, prime d’1/2 mois de salaire (intéressement + participation), mutuelle et prévoyance (prise en charge de la société à 80%), ticket restaurant (prise en charge de la société à 50%)- Vous disposez d’une formation d’au moins niveau bac +3  – Vous avez 3 ans d’expérience en développement d’automate Siemens ou équivalent- Vous avez une connaissance du secteur de la robotique industriel (exemple : robot Fanuc ou équivalent)  – Lieu : Toulouse est (jusqu’à 30% de déplacement en France/an) – Contrat : Statut cadre forfait 35H- Salaire : Jusqu’à 47K€ selon profil et expérience  Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi. 
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    Chef d’équipe ligne de production – Recyclage d’équipements industriels

    Viviez

    CDI

    04/04/2025

    – PME française de 130 collaborateurs
    – Activité en faveur de l’économie circulaire et du recyclage
    – 10 millions € investit en R&D
    – Responsable de toute la ligne des fours thermiques

     

    La société a été créée en 1977 et elle est spécialisée dans la collecte et dans le recyclage des batteries industrielles et portables.Son chiffre d’affaires est de 31 M€ en 2023, ses clients sont issus du secteur automobile (Stellantis, Hyunday, Honda, Rolls-Royce, Lexus) et elle comprend 130 collaborateurs à Vivier.Son activité est en croissance grâce à sa capacité à recycler des équipements contenants différents produits chimiques : nickel, cobalt, cadmium, lithium.La société souhaite renforcer son équipe production et elle souhaite recruter un chef de ligne de production afin de gérer le fonctionnement de l’ensemble des fours thermiques. Au sein de l’équipe production composé de 5 personnes, vous êtes responsable de la gestion des fours thermiques. Ces fours sont utilisés pour brûler des produits chimiques issus des batteries électriques.Vous pilotez aussi les missions des opérateurs de production afin de s’assurer que les fours fonctionnent correctement. Vos missions sont les suivantes : – Piloter le travail des opérateurs de production – S’assurer du fonctionnement des fours thermiques – S’assurer du respect des règles QHSE- Participe à l’analyse des défaillances, des dysfonctionnements et propose des améliorations Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoignez une société qui agit en faveur de l’économie circulaire grâce au recyclage de batterie – La société investit plusieurs millions d’euros chaque année pour améliorer ses équipements industriels- La société vous propose de réaliser des formations (électrotechnique et maintenance) et de passer des accréditations (électriques, CACES Chariot Elévateur, Nacelle) – Avantages sociaux : Mutuelle, Prévoyance, Intéressement, Participation, Compte Épargne Temps, Chèques vacances, 13e mois, prime travail posté, prime de douche, prime d’habillage/déshabillage – Vous avez au minimum un bac pro en production- Vous avez une 1ère expérience professionnelle dans le pilotage d’une ligne de production industriel  – Lieu : Vivier (12)- Contrat : CDI- Salaire : 26-42k€- Process de recrutement :- 1 entretien technique- 1 entretien RH Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.  
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    Technicien électrotechnique – Systeme Levage

    Toulouse

    CDI

    31/03/2025

    –  PME de 135 personnes en France
    –  CA de 40m d’€ en 2023 (+16% de 2022)
    –  Clients variés : EnR, bâtiment, aéronautique …
    –  Poste alliant technique et relationnel

     

    Cette entreprise est le leader européen de la conception et mise en service de systèmes de levage, ponts roulants, dans de multiples domaines industriels.Cette société familiale Allemande se développer aujourd’hui en France et compte plus de 135 collaborateurs sur le territoire national. Créée en 2001, elle réalise un CA de 40 millions d’€ en 2023.Afin de l’accompagner dans la croissance de son activité, elle renforce ses équipes. La société recrute son futur Electrotechnicien itinérant. Il sera en charge d’aller installer les équipements et assurer la maintenance sur la région. Rattaché directement au responsable d’agence, vous rejoignez une équipe composée de 6 autres électrotechniciens.Vous intervenez sur les activités suivantes :- La participation à l’installation des équipements (pont roulants, machines, systèmes électriques) sur site client- L’accompagnement des équipes techniques sur les premières phases de démarrage : câblage, raccordement, mise en service- Le pilotage du chantier de bout en bout : coordination des équipes internes, des sous-traitants, relation clients, gestion des jalons- L’anticipation des risques & la respect des règles de sécuritéVous êtes amené à vous déplacer sur les départements suivants : 64, 65, 31, 81, 82, 46, 12, 66, 09Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Intégrez une société qui voit son CA évoluer de 16% entre 2022 et 2023.- Rejoignez une entreprise familiale ou chaque collaborateur participe à la croissance de la société.- Travaillez sur un poste et des missions ou on vous fait confiance : vous êtes votre propre chef de chantier- Evoluez sur un poste avec de nombreux avantages sociaux : primes sur objectifs, primes d’intéressement et participation, panier repas, véhicule de service …- Vous avez 3 ans d’expérience dans l’installation et la maintenance de systèmes / équipements électrotechniques (câblage, raccordement, armoires, montage …)- Vous êtes à l’aise avec la lecture de schémas électriques- Des compétences en mécanique sont un plus – Lieu : Cugnaux (31) et déplacement en région Occitanie- Contrat : CDI 8H/18H- Salaire : Jusqu’à 37 K€ selon profil- Primes intéressement et participation : jusqu’à 3K€- Primes sur objectif : équivalent 13e mois- Prime d’ancienneté : +2% la 2e année, 4% la 4e année …- Prime pour découché : 20€ brut / jour découché Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.  
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    Programmeur CFAO – Usinage de pièces mécaniques

    Saint Cere

    CDI

    28/03/2025

    – PME française de 18 collaborateurs
    – Usinage de pièces mécaniques de A à Z
    – Achat de machines pour l’usinage nouvelle génération  
    – Formation en interne payé par la société   

     

    La société créée en 2000 réalise l’usinage de pièces mécaniques de grandes dimensions. Ces pièces mécaniques sont utilisées par les clients pour concevoir des machines-outils.Elle est composée de 18 collaborateurs et le chiffre d’affaires est 1M78 € soit une croissance de 6% en 2024.Elle dispose d’un partenariat avec les acteurs de la Mecanic Vallee.Dans le cadre d’une ouverture de poste due à l’accroissement de l’activité, elle recherche un Programmeur CFAO.   Au sein d’une équipe de 2 personnes, vous participez à la fabrication de pièces mécaniques unitaires.Pour cela, vous réalisez la programmation sur le logiciel Top Solid (80% du temps) et vous définissez le procédé de fabrication d’usinage. (20% du temps) Vos missions :- Analyser le besoin du client – Réaliser la programmation CFAO (3 et 5 axes) à l’aide de TOP SOLID (fraisage et tournage)- Participer à la définition des procédés de fabrication d’usinage – Assurer le support technique aux opérateurs Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- La société dispose de machine dernière génération pour l’usinage des pièces – La société propose des formations en interne – Vous êtes responsable et autonome sur chaque projet – Avantages sociaux : Mutuelle et prévoyance, chèque cadeau offert en fin d’année/salarié + cadeau noël offert pour les enfants de 12 ans ou moins, intéressement annuel (entre 1000 et 1500€)- Vous avez 2 ans d’expérience sur la programmation de machines sur Top Solid – Une connaissance des méthodes et/ou des procédés d’usinage est un plus  – Lieu : Saint-Céré (46) – Contrat : CDI (non-cadre 35H + heures supplémentaires payées avec une majoration de 25%)- Salaire : 23-32k€ fixe brut annuel (selon profil) – Process de recrutement :- 1 entretien avec le DG (visioconférence possible)- 1 entretien technique sur site 
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    Pour aller plus loin