Le métier d'Ingénieur Mécatronique

En quoi consiste la mécatronique ?

La mécatronique est un domaine multidisciplinaire qui combine la mécanique, l’électronique, l’informatique et la robotique pour concevoir, développer et contrôler des systèmes complexes. Le terme « mécatronique » est une fusion des mots « mécanique » et « électronique ».

La mécatronique vise à intégrer des composants mécaniques, électroniques et informatiques dans un seul système afin de créer des produits améliorés et plus fonctionnels. Elle met l’accent sur la conception de systèmes automatisés ou semi-automatisés, où les différents composants interagissent entre eux de manière coordonnée.

La mécatronique combine les compétences en conception mécanique pour créer des structures solides et fonctionnelles, en électronique pour développer des circuits et des systèmes de contrôle, en informatique pour programmer et interagir avec les systèmes, et en robotique pour concevoir des machines capables de mouvement et d’interaction avec leur environnement.

Qu’est-ce qu’un ingénieur mécatronique ?

Un ingénieur mécatronique est un professionnel spécialisé dans le domaine de la mécatronique, qui est une discipline interdisciplinaire combinant l’ingénierie mécanique, l’électronique et l’informatique. Le terme « mécatronique » est dérivé de la fusion des mots « mécanique » et « électronique ».

Un ingénieur mécatronique est donc un expert qui conçoit, développe et intègre des systèmes complexes impliquant des composants mécaniques, électriques et informatiques. Leur travail consiste à combiner des éléments de différentes disciplines pour créer des produits ou des systèmes qui combinent des fonctionnalités mécaniques et électroniques avancées.

Les ingénieurs mécatroniques peuvent être impliqués dans de nombreux domaines d’application, tels que l’automatisation industrielle, la robotique, les systèmes embarqués, les véhicules autonomes, les dispositifs médicaux, les équipements électroniques grand public, etc. Leur rôle peut inclure la conception de composants mécaniques, l’électronique de puissance, les capteurs et les actionneurs, le développement de logiciels embarqués, la programmation de microcontrôleurs, la modélisation et la simulation, ainsi que la supervision de la fabrication et de la mise en service des systèmes mécatroniques.

forme background
forme background

Le rôle de l’ingénieur mécatronique

Le rôle de l’ingénieur mécatronique peut varier en fonction du domaine d’application spécifique et du contexte professionnel dans lequel il opère. Cependant, voici quelques tâches et responsabilités courantes associées à ce rôle :

  • Conception et développement : Les ingénieurs mécatroniques sont responsables de la conception et du développement de systèmes mécatroniques. Cela comprend l’analyse des besoins du client, la définition des spécifications du système, la conception de composants mécaniques et électroniques, la sélection des matériaux et des composants, ainsi que la modélisation et la simulation du système.

  • Intégration des composants : Les ingénieurs mécatroniques doivent s’assurer que les différents composants mécaniques, électroniques et informatiques fonctionnent ensemble de manière harmonieuse. Ils sont chargés de l’intégration et de l’assemblage des différents éléments du système, en veillant à ce qu’ils interagissent correctement et en résolvant les éventuels problèmes d’interférence ou d’incompatibilité.

  • Programmation et développement de logiciels : La programmation de logiciels embarqués est souvent une partie essentielle du travail de l’ingénieur mécatronique. Ils développent des algorithmes, écrivent du code et programment des microcontrôleurs pour contrôler le fonctionnement des systèmes mécatroniques, collecter des données, réaliser des opérations de traitement et d’analyse, et assurer la communication entre les différents composants.

  • Test et validation : Les ingénieurs mécatroniques effectuent des tests et des essais pour s’assurer que les systèmes répondent aux spécifications et aux exigences préétablies. Ils effectuent des tests de performance, de fiabilité et de sécurité, et analysent les résultats pour optimiser les performances du système et résoudre les problèmes éventuels.

  • Gestion de projet : Dans de nombreux cas, les ingénieurs mécatroniques sont également responsables de la gestion de projet. Ils planifient les étapes de développement, établissent des échéanciers, coordonnent les ressources nécessaires, supervisent l’avancement du projet et assurent le respect des objectifs et des délais.

"Un ingénieur mécatronique est un alchimiste moderne qui fusionne la mécanique, l'électronique et l'informatique pour donner vie à des systèmes innovants et complexes, transformant ainsi la science en réalité."

Histoire du métier d’ingénieur mécatronique

L’histoire du métier d’ingénieur mécatronique est relativement récente, étant donné que le terme « mécatronique » lui-même a été introduit dans les années 1970. Cependant, les fondements de la mécatronique remontent à bien plus longtemps, lorsque les domaines de la mécanique, de l’électronique et de l’informatique ont commencé à converger.

La mécatronique a émergé comme une discipline distincte dans les années 1970, principalement en réponse à l’évolution des technologies et à la demande croissante de systèmes plus complexes et sophistiqués. Le terme « mécatronique » est une combinaison des mots « mécanique » et « électronique », soulignant ainsi la fusion des deux domaines.

Au départ, la mécatronique était principalement appliquée dans le domaine de l’automobile, où les constructeurs cherchaient à développer des systèmes de contrôle électronique pour améliorer les performances et la sécurité des véhicules. Cela a conduit au développement de systèmes tels que l’ABS (système de freinage antiblocage) et l’ESP (programme électronique de stabilité), qui sont maintenant couramment utilisés dans les voitures modernes.

Au fil du temps, la mécatronique s’est étendue à d’autres domaines tels que l’automatisation industrielle, la robotique, les systèmes embarqués, les dispositifs médicaux, les équipements électroniques grand public, et bien d’autres encore. Les ingénieurs mécatroniques sont devenus des acteurs clés dans la conception et le développement de ces systèmes, en intégrant des composants mécaniques, électroniques et informatiques pour créer des produits innovants et performants.

L’avancée des technologies, notamment dans le domaine de l’informatique et de l’électronique, a joué un rôle majeur dans l’évolution de la mécatronique. Les progrès dans la miniaturisation des composants électroniques, l’essor des capteurs et des actionneurs, ainsi que l’amélioration des capacités de calcul ont ouvert de nouvelles perspectives pour les ingénieurs mécatroniques.

De nos jours, le métier d’ingénieur mécatronique continue d’évoluer avec l’émergence de domaines tels que l’intelligence artificielle, l’Internet des objets (IoT) et les véhicules autonomes. Les ingénieurs mécatroniques sont constamment confrontés à de nouveaux défis et opportunités, les poussant à rester à la pointe des avancées technologiques pour développer des systèmes innovants et répondre aux besoins de la société moderne.

Ingénieur mécatronique : les compétences

Un ingénieur mécatronique doit posséder un ensemble de compétences techniques et transversales pour réussir dans son domaine. Voici quelques compétences essentielles pour un ingénieur mécatronique :

  • Connaissance en mécanique : Comprendre les principes de base de la mécanique, tels que la cinématique, la dynamique des systèmes, la résistance des matériaux et la conception mécanique.

  • Compétences en électronique : Avoir une compréhension approfondie des circuits électroniques, des composants électroniques, de l’électronique de puissance, des systèmes de contrôle et de l’électronique embarquée.

  • Maîtrise de l’informatique : Avoir des compétences en programmation et en développement de logiciels, notamment dans les langages courants tels que C/C++, Python, MATLAB, ainsi que des connaissances en architecture informatique et en traitement du signal.

  • Connaissance des systèmes de contrôle : Comprendre les concepts de base des systèmes de contrôle, tels que la théorie de la rétroaction, la modélisation et la simulation, le contrôle des systèmes dynamiques et l’automatisation.

  • Compétences en modélisation et simulation : Être capable de modéliser et de simuler des systèmes mécatroniques à l’aide de logiciels de simulation tels que MATLAB/Simulink, SolidWorks, ou des outils de simulation spécifiques à l’industrie.

  • Compétences en conception assistée par ordinateur (CAO) : Être en mesure d’utiliser des logiciels de CAO tels que SolidWorks, AutoCAD ou CATIA pour concevoir et modéliser des composants mécaniques.

  • Compétences en gestion de projet : Être capable de gérer efficacement un projet d’ingénierie, y compris la planification, l’organisation des ressources, la gestion du temps et la coordination avec les parties prenantes.

  • Résolution de problèmes : Avoir des compétences analytiques et être capable de résoudre des problèmes complexes liés aux systèmes mécatroniques en utilisant des approches logiques et créatives.

  • Compétences en communication : Être capable de communiquer efficacement avec des équipes interdisciplinaires, de présenter des idées et des concepts de manière claire et concise, et de rédiger des rapports techniques.

  • Adaptabilité et curiosité : Être ouvert aux nouvelles technologies, à l’apprentissage continu et à l’adaptation aux évolutions rapides du domaine de la mécatronique.

Pourquoi devenir ingénieur mécatronique ?

Il y a plusieurs raisons pour lesquelles quelqu’un pourrait choisir de devenir ingénieur mécatronique. Voici quelques motivations courantes :

  • Domaine en plein essor : La mécatronique est un domaine en pleine croissance et en constante évolution. Les avancées technologiques rapides ouvrent de nouvelles opportunités dans des domaines tels que l’automatisation industrielle, la robotique, les véhicules autonomes, l’intelligence artificielle, les dispositifs médicaux, etc. Devenir ingénieur mécatronique permet de participer à cette innovation et d’être à la pointe des développements technologiques.

  • Interdisciplinarité : La mécatronique offre une approche interdisciplinaire unique, combinant des connaissances en mécanique, en électronique et en informatique. Cela permet aux ingénieurs mécatroniques de travailler sur des projets variés et d’aborder des problèmes complexes en intégrant différentes disciplines. Cette polyvalence et cette diversité rendent le métier d’ingénieur mécatronique stimulant et enrichissant.

  • Conception de systèmes complexes : En tant qu’ingénieur mécatronique, vous aurez l’opportunité de concevoir et de développer des systèmes complexes qui intègrent des composants mécaniques, électroniques et informatiques. Cela peut être très gratifiant de voir vos idées prendre forme et de contribuer à la création de produits innovants qui améliorent la vie des gens ou qui ont un impact sur l’industrie.

  • Large éventail de possibilités professionnelles : Un diplôme en ingénierie mécatronique offre une variété de débouchés professionnels. Vous pouvez travailler dans différents secteurs tels que l’industrie automobile, l’aérospatiale, l’électronique grand public, la santé, l’énergie, la recherche, etc. Les ingénieurs mécatroniques sont très demandés sur le marché du travail en raison de leur expertise multidisciplinaire.

  • Résolution de problèmes complexes : La mécatronique offre des défis intéressants et stimulants. En tant qu’ingénieur mécatronique, vous serez constamment confronté à des problèmes techniques complexes qui nécessitent des compétences analytiques, de la créativité et de l’innovation pour les résoudre. Si vous aimez résoudre des énigmes et trouver des solutions, la mécatronique peut vous offrir cette satisfaction intellectuelle.

  • Impact sur la société : En développant des systèmes mécatroniques avancés, vous pouvez contribuer à résoudre des problèmes sociétaux, tels que l’amélioration de la sécurité des véhicules, l’automatisation des processus industriels pour une production plus efficace, l’assistance médicale avec des dispositifs innovants, etc. En tant qu’ingénieur mécatronique, vous avez la possibilité de faire une différence positive dans le monde.

Difficulté de la recherche
0% indiquant les profils les plus communs, et 100% les profils extrêmement rares 80%

Ingénieur mécatronique : les formations

Pour devenir ingénieur mécatronique, il est nécessaire de suivre une formation supérieure dans ce domaine. Voici quelques-unes des formations les plus courantes pour devenir ingénieur mécatronique :

Diplôme d’ingénieur : Plusieurs écoles d’ingénieurs proposent des programmes spécifiques en génie mécatronique. Ces formations durent généralement entre 3 et 5 ans et comprennent des cours théoriques, des travaux pratiques, des stages en entreprise et souvent un projet de fin d’études. Elles offrent une solide formation dans les domaines de la mécanique, de l’électronique et de l’informatique, ainsi que des connaissances approfondies en mécatronique.

Licence et Master en génie mécatronique : Certaines universités proposent des programmes de licence et de master spécialisés en génie mécatronique. Ces formations durent généralement entre 3 et 5 ans, avec des cours couvrant les aspects fondamentaux de la mécatronique, ainsi que des cours plus avancés dans des domaines spécialisés. Un master en génie mécatronique permet d’approfondir les connaissances et peut offrir des opportunités de recherche et de spécialisation.

Formation continue et certifications : En plus des formations initiales, il existe également des programmes de formation continue et des certifications qui permettent aux professionnels de se spécialiser ou d’approfondir leurs connaissances en génie mécatronique. Ces formations peuvent être proposées par des établissements d’enseignement, des organismes professionnels ou des entreprises spécialisées.

forme background

Le salaire d'un ingénieur mécatronique

Rémunération annuelle brute (fixe + variable) proposée dans les offres d’emploi :

€ 40 000 par an ou € 21.98 par heure. Les postes de niveau débutant commencent avec un salaire environnant € 36 063 par an, tandis que les travailleurs les plus expérimentés gagnent jusqu’à € 47 517 par an.

Sources : Talent.com

Evolution et perspectives d’un ingénieur mécatronique

L’évolution et les perspectives d’un ingénieur mécatronique sont prometteuses compte tenu de la demande croissante de systèmes mécatroniques avancés dans de nombreux secteurs. Voici quelques points clés concernant l’évolution et les perspectives de carrière d’un ingénieur mécatronique :

  • Domaines en expansion : Les ingénieurs mécatroniques sont très recherchés dans des secteurs tels que l’automatisation industrielle, la robotique, les véhicules autonomes, les dispositifs médicaux, l’aérospatiale, l’énergie renouvelable, les systèmes de surveillance et bien d’autres encore. Avec les avancées technologiques rapides, de nouveaux domaines d’application émergent régulièrement, offrant de nombreuses opportunités pour les ingénieurs mécatroniques.

  • Innovation continue : Les ingénieurs mécatroniques jouent un rôle essentiel dans l’innovation technologique. Ils sont impliqués dans la conception de systèmes mécatroniques de plus en plus avancés, intégrant des technologies telles que l’intelligence artificielle, l’apprentissage automatique, l’Internet des objets (IoT) et la robotique collaborative. En suivant les dernières tendances technologiques et en se tenant à jour avec les nouvelles méthodologies et les outils émergents, les ingénieurs mécatroniques peuvent rester à l’avant-garde de l’innovation.

  • Montée en compétences : Les ingénieurs mécatroniques ont la possibilité de se spécialiser dans des domaines spécifiques de la mécatronique en acquérant des compétences avancées dans des domaines tels que la vision par ordinateur, le contrôle des systèmes, la robotique, les systèmes embarqués, etc. Cette spécialisation leur permet de se positionner comme des experts dans des niches spécifiques et d’accéder à des opportunités de carrière plus spécialisées et à des postes de responsabilité.

  • Carrière internationale : Les compétences en mécatronique sont recherchées à l’échelle mondiale, offrant aux ingénieurs mécatroniques des possibilités d’emploi et de carrière à l’international. Les entreprises multinationales, les institutions de recherche et les organismes internationaux sont souvent à la recherche d’ingénieurs mécatroniques talentueux pour développer et mettre en œuvre des projets complexes à l’échelle mondiale.

  • Gestion de projet et leadership : Avec de l’expérience, les ingénieurs mécatroniques peuvent évoluer vers des rôles de gestion de projet, de leadership technique et de direction. En développant des compétences en gestion de projet, en communication et en gestion d’équipes, ils peuvent superviser des équipes multidisciplinaires, gérer des projets complexes et contribuer activement à l’élaboration de stratégies d’innovation et de développement.

  • Entrepreneuriat et innovation : Certains ingénieurs mécatroniques choisissent de créer leur propre entreprise ou de travailler dans des start-ups axées sur des innovations mécatroniques. Cela leur permet d’explorer et de concrétiser leurs idées, de développer des produits et des solutions novateurs, et de jouer un rôle actif dans l’écosystème entrepreneurial

Les offres d'emploi d'Ingénieur Mécatronique

Acheteur trilingue – Systèmes de cuissons connectés

Colmar

CDI

16/03/2026

– Leader sur les appareils de cuisson
– 100 millions d’euros de CA en 2025
– 1 200 000 produits commercialisés  
– Jusqu’à 12% de prime sur objectif  

 

Notre client est spécialisé dans la fabrication d’appareils de cuisson multifonction à destination des cuisines professionnelles. Créée en 1973 et forte d’un chiffre d’affaires de 100 millions d’euros en 2025, l’entreprise est rattachée à un groupe allemand qui commercialise plus de 1 200 000 produits à travers le monde et a déposé plus de 600 brevets.  Cette PME de 160 collaborateurs conçoit des appareils connectés et programmables qui permettent aux utilisateurs une aide optimale dans la préparation thermique des aliments.  Ils s’adressent à différents types d’établissements : maison de retraite, paquebot, traiteur, Parlement européen, stade… Dans le cadre d’un départ à la retraite, notre client est à la recherche de son.sa futur.e acheteur.se trilingue (français, anglais, allemand).  Au sein d’une équipe de 8 personnes (acheteurs famille, assistant achat) vous serez directement rattaché au responsable achats. Vous serez en charge de réaliser les achats de pièces électriques et électrotechniques implémentées dans les sauteuses de l’entreprise. Pour ce faire, vous piloterez un portefeuille fournisseurs d’environ 8 millions d’euros. Vos missions seront : – Sélectionner et valider les fournisseurs en fonction des modifications et des innovations produits- Réaliser les achats de pièces nécessaires aux projets : faisceaux électriques, cartes et patines électriques, sondes… – Négocier les prix – Optimiser le process d’achat selon coût, qualité, délai – Collaborer avec la production et le BE pour remonter les problématiques de qualité produit aux fournisseurs – Collaborer avec le service approvisionnement pour éviter les ruptures de livraison Des déplacements sont à prévoir en Europe (Hongrie, Roumanie, Allemagne), environ 15 à 20% de votre temps, sur un à deux jours pour rencontrer vos fournisseurs. Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoindrez une société en plein essor, qui connaît 15% de croissance de son chiffre d’affaires chaque année – Vous intégrerez une entreprise soucieuse des enjeux environnementaux déploie activement une politique RSE depuis 2024 : panneaux solaires, système de gestion de la chaleur, déclimalisation…- Vous bénéficiez d’un parcours d’intégration à la maison mère en Allemagne pour vous former aux produits et process de l’entreprise – Vous rejoindrez une PME qui place au centre de ses préoccupations la QVT : prime sur objectif jusqu’à 12% du salaire brut annuel, prime de participation (1,5 mois de salaire), 10 RTT, 27 congés payés, mutuelle prise en charge à 100% + surcomplémentaire, restaurant d’entreprise, 1 jour de télétravail / semaine…- Vous êtes titulaire d’un diplôme dans le domaine électrique, électrotechnique ou mécatronique – Vous avez au moins 3 ans d’expérience professionnelle (hors stage et alternance) en lecture et analyse de plans électriques, électrotechniques ou mécatroniques dans un milieu industriel – Vous êtes capable d’échanger en anglais et en allemand  – Lieu : Mulhouse (68)- Contrat : CDI- Salaire : 50K-65K en package (selon profil) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi. 
Voir l’annonce

Ingénieur safety système – Innovations automobiles

Irigny

CDI

11/03/2026

– Groupe international de 45000 collaborateurs
– Créations de systèmes de direction innovants
– Site de 1000 personnes
– Lien direct avec les équipes systèmes

 

Notre client est un groupe industriel international d’origine japonaise spécialisé dans la conception et la fabrication de composants et systèmes de haute précision pour l’industrie et l’automobile. L’entreprise est née en 2006 de la fusion entre deux sociétés, un fabricant de roulements et un spécialiste des machines-outils et regroupe à ce jour 45000 collaborateurs à travers le monde.Aujourd’hui, cette société s’impose comme un acteur majeur dans les technologies de mouvement et les équipements industriels avec une spécialisation sur ces domaines :- Systèmes de direction automobile- Composants de transmission et de chaîne cinématique- Roulements et solutions de rotation haute performance- Machines-outils et équipements de productionSur le site d’Irigny, elle regroupe environ 1000 personnes réparties entre le bureau d’études, la production, l’ingénierie, les fonctions support ou encore un centre d’essais.Nous recrutons pour notre client son nouvel ingénieur safety système. Basé(e) à Irigny et rattaché(e) au responsable ingénierie système et logiciel, vous rejoignez l’équipe safety composée de 4 autres ingénieurs. Votre projet consiste à garantir la fiabilité et la sécurité des solutions développées en interne.Vos missions sont :- Garantir la conformité Safety des systèmes Steer-by-Wire en veillant à l’application de la norme ISO 26262 et des standards du secteur automobile.- Définir et structurer les exigences système et logiciel, en assurant leur allocation, leur traçabilité et leur validation avec les équipes internes et les partenaires externes.- Piloter les analyses de sûreté de fonctionnement (FMEA, DFA, FMEDA…) pour les développements internes et assurer le suivi des analyses réalisées par les fournisseurs.- Identifier et évaluer les risques liés aux systèmes, puis définir et suivre les plans d’actions permettant de garantir la sécurité du produit.- Contribuer à l’élaboration des livrables Safety, notamment le Safety Plan, le Safety Case et les rapports d’analyses associés.- Collaborer étroitement avec les équipes système, logiciel et électronique afin d’intégrer les mécanismes de sécurité dans l’architecture globale des produits.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Intégrez un groupe mondial qui ne cesse de développer des technologies de pointe qui équiperont les véhicules de demain- Rejoignez un site complet fonctionnant en quasi-autonomie, ce qui vous permet de suivre le produit de la conception à son industrialisation – Evoluez sur un poste en constante évolution, où le challenge technique est présent au quotidien- Profitez d’un poste où vous avez la chance de pouvoir échanger en externe avec des clients ou bien avec des auditeurs- Bénéficiez d’avantages sociaux intéressants : primes de participation et d’intéressement, participation aux frais de transport, restaurant d’entreprise, avantages liés au CE, etc.- Vous êtes titulaire d’un diplôme d’ingénieur ou bac +5 en mécatronique, électronique ou safety- Vous avez au moins 3 ans d’expérience sur un poste similaire (maitrise obligatoire de la norme ISO 26262)- Vous avez déjà effectué des analyses système (FMEA, FTA, DFA…) et objectivé des exigences de sûreté de fonctionnement (FSC, TSC…)- Vous êtes capable d’échanger au quotidien en anglais à l’écrit comme à l’oral- Vous avez déjà accompagné des équipes de développement sur les mécanismes de sûreté de fonctionnement – Lieu : Irigny (69)- Contrat : CDI – statut cadre forfait jours- Salaire : Rémunération selon profil Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter 
Voir l’annonce

Chef de projet expérimenté – Domaine Defense

Massy

CDI

24/02/2026

– PME française de 50 personnes
– Définition de solutions de systèmes électroniques complexes
– Projets from scratch
– Carnets de commandes plein jusqu’en 2027

 

Celle-ci est spécialisée dans le domaine des solutions embarquées en environnement durci. Elle propose à des clients dans les secteurs de la défense, de l’aéronautique ou encore du militaire terrestre, des produits matériels et logiciels sur mesure.  Elle compte 50 collaborateurs au sein de son bureau parisien. Dans le cadre de son développement, elle créée un poste de chef de projet électronique pour prendre en charge le pilotage de projets complexes, de l’étude jusqu’à la validation de prototypages de calculateurs embarqués.  Rattaché au pôle projet, composé de 6 personnes, vous serez le représentant de la société auprès de vos clients mais également en interne, auprès des équipes métier. En étroite collaboration avec l’équipe système, vous piloterez l’ensemble des contrats qui vous seront attribués jusqu’à l’industrialisation. Vos missions principales seront les suivantes :- Pilotage fonctionnelle des équipes multi-métiers- Animation des réunions de suivi avec vos clients et les équipes en interne- Suivi du bon respect des spécifications pendant toute la phase de conception jusqu’à la validation et la livraison finale – Réalisation, suivi et animation du planning- Suivi et validation des jalons – Réalisation de la facturation post-jalons- Travail en collaboration avec les équipes commerciales, production et méthodePourquoi postuler ? – PME de 50 personnes ayant plus de 30 ans d’existence et présente sur un marché de niche – Vous avez la responsabilité totale de la gestion de chacun de vos projets auprès des équipes techniques et commerciales, de vos clients et des fournisseurs.- Participez à l’accompagnement de clients à majorité français œuvrant à la protection et à la défense de territoire.- Vous avez une expérience de 5 ans minimum en tant qu’ingénieur généraliste, électronique ou mécatronique (hors stage et alternance)- Vous avez déjà eu l’occasion de traiter et/ou piloter des équipes multi métiers comme la mécanique, l’électronique ou encore le software- Une expérience d’au moins 2 ans en tant que chef de projet est obligatoire – Lieu : Massy (91)- Contrat : CDI- Salaire : 50 – 65K€ (selon expérience et profil)- Autres avantages : 1 jour de télétravail, tickets restaurant 9€, prime trimestrielle en fonction des objectifs société 
Voir l’annonce

chef de projet mécatronique – Equipementier automobile

Cluses

CDI

18/02/2026

– PME de 80 personnes
– Filiale d’un équipementier automobile
– Développement nouveau produit pour la mobilité douce
– Création de poste

 

Equipementier automobile appartenant à un grand groupe français d’envergure international, il développe et produit des dispositifs électromécaniques à destination des constructeurs français depuis plus de 150 ans.Soucieux de suivre l’évolution du marché et de s’adapter aux demandes de ses clients, l’entreprise opère une mutation depuis 3 ans en développant une nouvelle version de ses produits historiques, plus adaptés au marché et à la concurrence. En investissant massivement dans la R&D, elle cherche aujourd’hui à renforcer son équipe BE afin d’accompagner ces évolutions, notamment dans le cadre du développement d’un produit adapté au secteur de la mobilité douce.En ce sens, nous recrutons un chef de projet mécatronique qui sera en charge de piloter le développement d’une nouvelle gamme de produit.  Vous rejoindrez un bureau d’études pluridisciplinaire composé d’ingénieurs mais aussi de chefs de projet. Vous serez supervisé par le directeur technique. Votre projet consiste à piloter et à valider le développement d’une nouvelle gamme de produits à savoir les batteries à destination des nouveaux clients dans le secteur de la mobilité douce. Au quotidien vos différentes missions sont les suivantes : – Définir la stratégie de développement et la présenter à la direction- Une fois celle-ci validée, collaborez avec l’équipe conception pour définir le cahier des charges- Suivez de près l’étape de conception de la batterie – Collaborez avec l’équipe électronique afin de les guider dans le choix des pièces- Identifiez, en binôme avec le service commercial, les acteurs industriels – Suivez le produit jusqu’à son arrivée sur le marché Envisagez de visiter les clients au moins une fois par semaine au niveau national. Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Rejoignez une entreprise à taille humaine reconnue pour son expertise technique pluridisciplinaire et tournée vers des projets d’innovations pour la mobilité douce – Rejoignez une entreprise qui a su s’adapter et investir dans le R&D pour palier à la décroissance du marché de l’automobile, vous garantissant de travailler sur des projets porteurs et durables- Bénéficiez d’une prime de participation, d’une prime vacance (versée en juillet et en décembre), d’un statut cadre forfait jours, de TR, ainsi que d’une dizaine de RTT – Vous êtes issu d’une formation de type bac +5 ou école d’ingénieur dans le domaine de l’électronique ou de la mécanique industrielle – Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en conception mécanique – Vous avez au moins 2 ans d’expérience en gestion de projet, si possible dans le domaine automobile  – Lieu : Cluses (74)- Contrat : CDI temps plein- Salaire : 50k€ – 55k€ selon profil et expérience   Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.  
Voir l’annonce